Дело № 2-5769/2025 ~ М-3290/2025

Петрозаводский городской суд Республики Карелия

Гражданские дела - первая инстанция

Поступило: 15.05.2025 Статус: Завершено

Суть дела

<meta content="text/html; charset=Windows-1251" http-equiv="Content-Type"> <span style="TEXT-ALIGN: justify"> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in"><span class="others4">&lt;данные изъяты&gt;</span></p> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in"><span class="others4">&lt;данные изъяты&gt;</span></p> <p style="TEXT-ALIGN: center; TEXT-INDENT: 0.5in"><span class="others4">&lt;данные изъяты&gt;</span></p> <p style="TEXT-ALIGN: center; TEXT-INDENT: 0.5in"><span class="others4">&lt;данные изъяты&gt;</span></p> <p style="TEXT-ALIGN: center; TEXT-INDENT: 0.5in"><span class="others4">&lt;данные изъяты&gt;</span></p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in"><span class="others4">&lt;данные изъяты&gt;</span></p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in"><span class="others4">&lt;данные изъяты&gt;</span></p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in"><span class="others4">&lt;данные изъяты&gt;</span></p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in"><span class="others4">&lt;данные изъяты&gt;</span></p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in"><span class="others4">&lt;данные изъяты&gt;</span></p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in"><span class="others4">&lt;данные изъяты&gt;</span></p> <p style="TEXT-ALIGN: center; TEXT-INDENT: 0.5in"><span class="others4">&lt;данные изъяты&gt;</span></p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in"><span class="others4">&lt;данные изъяты&gt; </span></p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in"><span class="others4">&lt;данные изъяты&gt;</span></p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in"><span class="others4">&lt;данные изъяты&gt;</span></p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in"><span class="others4">&lt;данные изъяты&gt;</span></p> <p style="TEXT-ALIGN: center; TEXT-INDENT: 0.5in"><span class="others4">&lt;данные изъяты&gt;</span></p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">РЕШЕНИЕ</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">22 июля 2025 года&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;г. Петрозаводск</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Петрозаводский городской суд Республики Карелия в составе: председательствующего судьи&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Сосновской О.Э.,</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">при секретаре&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Домрачевой П.С.,</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску <span class="FIO2">С.А.В,</span> к ООО «РИВА» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку заработной платы, компенсации морального вреда,</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">установил:</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in"><span class="FIO2">С.А.В,</span> обратился в суд с иском к ООО «РИВА» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда по тем основаниям, что 23_.01.2025 истец принят на работу в ООО «РИВА» на должность ведущего геолога. <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> трудовой договор, заключенный между сторонами, расторгнут по инициативе <span class="FIO2">С.А.В,</span> Как указывает истец, в день увольнения ему была выдана трудовая книжка,, справки, расчетные листки, однако расчет не произведен. Истец неоднократно пытался урегулировать вопрос с директором общества, замещающим его лицом, однако требования ответчиком не исполнены. <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> <span class="FIO2">С.А.В,</span> обратился в Государственную инспекцию труда Республики Карелия. <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> в адрес истца поступил ответ из Государственной инспекции труда в Республике Карелия, в котором сообщено о выданном предостережении работодателю. Ссылаясь на данные обстоятельства, истец просит взыскать с ответчика денежные средства, причитающиеся при увольнении, в размере 70966,33 руб., денежную компенсацию за нарушение срока выплаты сумм, причитающихся при увольнении, которая на момент подачи заявления составляет 6358,58 руб., провести перерасчет по день вынесения решения суда или фактической даты выплаты расчета при увольнении, взыскать компенсацию морального вреда в размере 50000 руб.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Определением от <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> к производству суда приняты измененные исковые требования, согласно которым в связи частичным погашением ответчиком задолженности по заработной плате в сумме 20000 руб. истец просит взыскать с ответчика задолженность в размере 50966,33 руб., компенсацию за нарушение срока выплаты сумм, причитающихся при увольнении с перерасчетом на дату поступления платежа <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> в сумме 8547,96 руб., компенсацию за нарушение срока выплаты сумм, причитающихся при увольнении от оставшейся суммы 50966,33 руб., с учетом поступления платежа в размере 20000 руб., в размере 2283,29 руб., компенсацию морального вреда в размере 50000 руб.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Определением от <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span>, занесенным в протокол судебного заседания, к производству суда приняты измененные исковые требования, согласно которым в связи частичным погашением ответчиком задолженности</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">2</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">по заработной плате в сумме 10000 руб., истец просит взыскать с ответчика задолженность в сумме 40966,33 руб., компенсацию за нарушение срока выплаты сумм, причитающихся при увольнении с перерасчетом на дату поступления платежа <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> в размере 8547,96 руб., компенсацию за нарушение срока выплаты сумм, причитающихся при увольнении от оставшейся суммы 50966,33 руб., с учетом поступления платежа в размере 20000 руб., в размере 2854,11 руб., компенсацию за нарушение срока выплаты сумм, причитающихся при увольнении, от оставшейся суммы 40966,33 руб. с момента последнего платежа <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> по дату вынесения судебного решения, 500 руб. за заказ справки в банке, компенсацию морального вреда в размере 50000 руб.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Истец в судебном заседании поддержал исковые требования в полном объеме.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Представитель ответчика <span class="FIO5">М.К.В,</span>, действующая на основании доверенности, в судебном заседании указала о согласии ответчика с суммой задолженности по заработной плате, по компенсации за задержку заработной платы, по стоимости справок, однако указала о завышенном характере заявленной ко взыскании суммы компенсации морального вреда.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Иные лица в судебное заседание не явились, извещались судом о судебном заседании надлежащим образом.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Заслушав пояснения истца и представителя ответчика, исследовав письменные материалы настоящего гражданского дела, суд приходит к следующим выводам.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В силу положений ст. 37 Конституции Российской Федерации каждый имеет право на вознаграждение за труд, без какой бы то ни было дискриминации.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Статьей 21 Трудового кодекса РФ (далее - ТЕС РФ) предусмотрено, что работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В силу ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день. увольнения не работал, то соответствующие суммы, должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В судебном заседании установлено, что с <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> по <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> <span class="FIO2">С.А.В,</span> состоял с ООО «РИВА» в трудовых отношениях в должности ведущий геолог.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Приказом от <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> <span class="Nomer2">№</span> истец уволен с занимаемой должности на основании п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя при увольнении, в сумме 70966,43 руб. в день увольнения не произведена, что послужило основанием для обращения <span class="FIO2">С.А.В,</span> с настоящим иском в суд.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В процессе рассмотрения настоящего спора ООО «РИВА» <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> произвело выплату истцу денежных средств в сумме 20000 руб. (платежное</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">3</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">поручение <span class="Nomer2">№</span> от <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span>), 10000 руб. выплачены <span class="FIO2">С.А.В,</span> <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> (платежное поручение <span class="Nomer2">№</span> от <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span>).</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Стороной ответчика размер задолженности по заработной плате перед истцом не оспаривается, на дату рассмотрения настоящего спора размер задолженности составляет 40966,33 руб., с учетом установленных обстоятельств данная сумма задолженности подлежит взысканию с ответчика в пользу истца.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Также истцом заявлены требования о взыскании денежной компенсации за нарушение срока выплаты заработной платы.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В соответствии со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Учитывая установление судом факта несвоевременной выплаты истцу заработной платы, требование о взыскании компенсации за задержку выплаты заработной платы является законным и обоснованным.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">При разрешении требования о взыскании с ответчика компенсации за задержку выплаты заработной платы суд исходит из следующего расчета (сумма задержанных средств х 1/150 ключевой ставки Банка России в период задержки х количество дней задержки выплаты): за период с <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> по</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">(сумма задержанных средств 70966,33 руб., ставка 21%) - 8544,35 руб., за период с <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> по <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> (сумма задержанных средств 50966,33 руб.), (ставка 21%) - 142,71 руб., с <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> по <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> (ставка 20%) - 2718,20 руб., с <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> по <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> (ставка 20%) - 218,49 руб.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Таким образом, в пользу истца с ответчика за период с <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> по</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">подлежит взысканию компенсация за задержку выплаты заработной платы в сумме 11497,77 руб. (8544,35 руб. + 142,71 руб. + 2718,20 руб. + 218,49 руб.).</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В соответствии со ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Как следует из разъяснений, содержащихся в п.63 постановления Пленума Верховного Суда РФ от <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> <span class="Nomer2">№</span>, размер компенсации морального вреда определяется судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела с учетом объема и характера, причиненных работнику нравственных или физических страданий, степени вины работодателя, иных</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">заслуживающих</p> <p style="TEXT-ALIGN: left; TEXT-INDENT: 0.5in">4</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">внимания обстоятельств, а также требований</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">разумности и справедливости.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Поскольку в судебном заседании установлен факт нарушения трудовых прав истца, суд с учетом обстоятельств дела и степени вины ответчика, с учетом принципа разумности и справедливости, полагает необходимым частично удовлетворить исковые требования о взыскании компенсации морального вреда в сумме 10000 руб.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Оснований для взыскания компенсации морального вреда в ином размере суд не находит.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">На основании ст.103 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию в доход бюджета Петрозаводского городского округа государственная пошлина в размере 7000 руб.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Руководствуясь статьями 12, 56, 194-199,235 ГПК РФ, суд</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">исковые требования удовлетворить частично.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in"><span class="others5">&lt;данные изъяты&gt;</span></p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В удовлетворении остальной части исковых требований отказать.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Взыскать с ООО «РИВА» (<span class="others6">&lt;данные изъяты&gt;</span>) в доход бюджета Петрозаводского городского округа государственную пошлину в сумме 7000 руб.</p></span>

Основная информация

УИД дела: 10RS0011-01-2025-005411-55
Результат рассмотрения: Иск (заявление, жалоба) УДОВЛЕТВОРЕН ЧАСТИЧНО
Дата рассмотрения: 22.07.2025
Судья: Сосновская Олеся Эдуардовна
Категория дела: Споры, возникающие из трудовых отношений → Трудовые споры (независимо от форм собственности работодателя): → Дела об оплате труда → о взыскании невыплаченной заработной платы, других выплат ( и компенсации за задержку их выплаты)

Участники дела

ОТВЕТЧИК
ФИО/Наименование: ООО "РИВА"
ИСТЕЦ
ФИО/Наименование: Севрюгин Артем Витальевич

Движение дела

15.05.2025 10:54

Регистрация иска (заявления, жалобы) в суде

15.05.2025 16:31

Передача материалов судье

15.05.2025 17:00

Решение вопроса о принятии иска (заявления, жалобы) к рассмотрению

Результат: Оставление иска (заявления, жалобы) без движения
03.06.2025 17:00

Рассмотрение исправленных материалов, поступивших в суд

Результат: Иск (заявление, жалоба) принят к производству
03.06.2025 17:01

Вынесено определение о подготовке дела к судебному разбирательству

03.06.2025 17:02

Вынесено определение в порядке ст. 152 ч.3 ГПК РФ (о назначении срока проведения предв. суд. заседания выходящего за пределы установленных ГПК)

08.07.2025 11:00

Предварительное судебное заседание

Результат: Назначено судебное заседание
22.07.2025 09:30

Судебное заседание

Результат: Вынесено решение по делу
28.07.2025 11:20

Изготовлено мотивированное решение в окончательной форме

29.07.2025 11:00

Вынесено определение о назначении с.з. (после вынесения решения) для совершения процессуальных действий по инициативе суда

30.07.2025 09:30

Судебное заседание

Результат: Вынесено решение (определение)
05.08.2025 10:56

Дело сдано в отдел судебного делопроизводства

12.09.2025 12:21

Дело оформлено

12.09.2025 12:21

Дело передано в архив