Дело № 2-1207/2025 ~ М-362/2025

<meta content="text/html; charset=Windows-1251" http-equiv="Content-Type"> <span style="TEXT-ALIGN: justify"> <p style="TEXT-ALIGN: center; TEXT-INDENT: 0.5in">Дело № 2-1207/2025</p> <p style="TEXT-ALIGN: center; TEXT-INDENT: 0.5in">Р Е Ш Е Н И Е</p> <p style="TEXT-ALIGN: center; TEXT-INDENT: 0.5in">ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">г.Волгоград 15 апреля 2025 года</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Советский районный суд города Волгограда в составе:</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">председательствующего судьи Макаровой Т.В.,</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">при секретаре Архипове Е.Ю.,</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">с участием:</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">истца Вилявина В.В. и его представителя Горбова В.В., действующего на основании доверенности,</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">представителя ответчика Отделения Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Волгоградской области Караваевой О.Г., действующей на основании доверенности,</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Вилявина Владимира Викторовича к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Волгоградской области о признании незаконным решения <span class="Nomer2">номер</span> от <span class="Data2">дата</span> об отказе в досрочном назначении пенсии, обязании включения периодов работы в специальный стаж, обязании назначить пенсию с <span class="Data2">дата</span>,</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;У С Т А Н О В И Л:</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Истец <span class="FIO3">Ф.И.О.3</span> обратился в суд к ответчику Отделению Фонда пенсионного и социального страхования РФ по <span class="Address2">адрес</span> с иском, в котором просит:</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Признать незаконным решение Отделения Фонда пенсионного и социального страхования РФ по <span class="Address2">адрес</span> <span class="Nomer2">номер</span> от <span class="Data2">дата</span> об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в части не включения периодов работы с <span class="Data2">дата</span> по <span class="Data2">дата</span> слесарем 5 разряда по КИПиА в цехе <span class="Nomer2">номер</span> Централизованного ремонта и обслуживания коммуникаций производственной канализации, нейтрализации и очистки промышленных сточных вод ВОАО «Химпром»; с <span class="Data2">дата</span> по 11.07.2010&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;года и с <span class="Data2">дата</span> по <span class="Data2">дата</span> слесарем 6 разряда по КИПиА в цехе <span class="Nomer2">номер</span> на участке обслуживания по ремонту приборов и схем КИПиА сооружений по очистке и нейтрализации сточных вод и рассола ВОАО «Химпром».</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по <span class="Address2">адрес</span> включить периоды работы в стаж <span class="FIO3">Ф.И.О.3</span>, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости, периоды работы: с <span class="Data2">дата</span> по <span class="Data2">дата</span> слесарем 5 разряда по КИПиА в цехе <span class="Nomer2">номер</span> Централизованного ремонта и обслуживания коммуникаций производственной канализации, нейтрализации и очистки промышленных сточных вод; с <span class="Data2">дата</span> по <span class="Data2">дата</span> и с 31.12.2011&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;года по <span class="Data2">дата</span> слесарем 6 разряда по КИПиА в цехе <span class="Nomer2">номер</span> на участке обслуживания по ремонту приборов и схем КИПиА сооружений по очистке и нейтрализации сточных вод и рассола ВОАО «Химпром», а также назначить досрочную трудовую пенсию по старости с <span class="Data2">дата</span>.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В обоснование исковых требований истец указал, что он работал с 05.11.1991 года по 22.04.2001 года слесарем 5 разряда по КИПиА в цехе № 15 Централизованного ремонта и обслуживания коммуникаций производственной канализации, нейтрализации и очистки промышленных сточных вод ВОАО «Химпром»; с 23.04.2001 года по 11.07.2010 года и с 31.12.2011&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;года по 31.12.2012 года слесарем 6 разряда по КИПиА в цехе 15 на участке обслуживания по ремонту приборов и схем КИПиА сооружений по очистке и нейтрализации сточных вод и рассола ВОАО «Химпром».</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В эти периоды он работал во вредных условиях трудах, о чем ему была выдана справка, уточняющая особый характер работы или условий труда, необходимые для назначения досрочной трудовой пенсии и подтверждающая мою постоянную занятость на льготной работе.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Данная справка была составлена на основании следующий документов: приказов за 1991-2012 годы, штатных расписаний за этот же период, карточки формы Т-2, технологического регламента, тех. отчёта за 1991-2012 года, расчётных ведомостей по начислению заработной платы за 1991-2000 гг., табеля учета рабочего времени за 2000-2012 годы.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Он подал все необходимые документы в отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ для назначения досрочной страховой пенсии по старости.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Решением Отделения пенсионного и социального страхования РФ по Волгоградской области <span class="Nomer2">номер</span> от <span class="Data2">дата</span> ему было отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости по ст.30 ч.1 п.2 ФЗ «О страховых пенсиях» №400-ФЗ по причине отсутствия 12 лет 6 месяцев работы в должностях, утвержденных списками производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение в возрасте 55 лет.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">С указанным решением он не согласен.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Указанные обстоятельства подтверждается копией его трудовой книжки, копией справки ВОАО "Химпром", уточняющей особый характер или условия труда, необходимые для назначения досрочной трудовой пенсии и подтверждающая постоянную занятость на льготной работе.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Как следует из копии приказа о переводе на другую работу от <span class="Data2">дата</span> условия труда <span class="FIO3">Ф.И.О.3</span> - вредные и особо вредные.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Как следует из Соглашения «Об изменении условий трудового договора» <span class="Nomer2">номер</span> <span class="FIO3">Ф.И.О.3</span> за работу с вредными и опасными условиями труда установлен дополнительный отпуск - 12 рабочих дней.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Согласно архивной справке ГКУ <span class="Address2">адрес</span> «Государственный архив <span class="Address2">адрес</span>» в штатном расписании рабочих цеха централизованного ремонта и обслуживания коммуникаций производственной канализации, нейтрализации и очистки сточных вод <span class="Nomer2">номер</span> за каждый год с 1991 года по 2012 год для должностей слесаря 5 разряда по КИПиА и слесаря 6 разряда по КИПиА была предусмотрена надбавка за условия труда - 12 процентов, дополнительный отпуск за вредные условия труда в размере 12 рабочих дней.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Кроме того, в соответствии с решением Кировского районного суда г. Волгограда от <span class="Data2">дата</span> <span class="Nomer2">номер</span> назначена досрочная трудовая пенсия по старости <span class="FIO6">Ф.И.О.6</span>, работавшему в должности слесаря по КИПиА, занятого на ремонте, профилактике и обслуживании контрольно-измерительных приборов в цехе <span class="Nomer2">номер</span> централизованного ремонта и обслуживания коммуникаций производственной канализации производств соединений хлора и производных фосфора ВОАО «Химпром».</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В соответствии с решением Кировского районного суда г. Волгограда от <span class="Data2">дата</span> <span class="Nomer2">номер</span> назначена досрочная трудовая пенсия по старости <span class="FIO7">Ф.И.О.7</span>, работавшему также в должности слесаря по КИПиА, занятого на ремонте, профилактике и обслуживании контрольно-измерительных приборов в цехе <span class="Nomer2">номер</span> централизованного ремонта и обслуживания коммуникаций производственной канализации производств соединений хлора и производных фосфора ВОАО «Химпром».</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Таким образом, ранее судом признано право на досрочную трудовую пенсию по старости за работниками, работавшими, как и он в той же должности в цехе <span class="Nomer2">номер</span> ВОАО «Химпром».</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Соответственно, отказ Отделения Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Волгоградской области в назначении ему пенсии нарушает его конституционные права на получение пенсии, не соответствует принципам справедливости, нарушает его трудовые права. Условия и характер труда, где он трудился, соответствуют требованиям законодательства для назначения досрочной страховой пенсии по старости.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Представитель ответчика Отделения Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Волгоградской области Караваева О.Г. в судебном заседании возражала против удовлетворения исковых требований истца, представила суду письменное возражение.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Выслушав стороны, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к обоснованному выводу, что исковые требования являются обоснованными и подлежат частичному удовлетворению исходя из следующего.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Согласно ч.1 ст.39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Согласно статье 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа и при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В силу положений пункта 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 названного Закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Частью 3 указанной статьи предусмотрено, что периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающей право на досрочное назначение пенсии.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Из смысла абзаца 1 подпункта 2 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» следует, что трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьи 7 настоящего Федерального закона мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Постановлением Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 года № 665 утверждены Списки работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В соответствии с пунктом 3 Постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 года № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона «О страховых пенсиях», осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 года № 516 «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В соответствии с пунктом 2 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации № 516, при досрочном назначении гражданам трудовой пенсии по старости в порядке, предусмотренном настоящими Правилами, суммируются периоды работы с тяжелыми условиями труда (пункт 2) и периоды подземных работ, работ с вредными условиями труда и в горячих цехах (пункт 1).</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Таким образом, Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 года № 516, предусмотрено суммирование различных льготных периодов работ.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В соответствии с частью 1 статьи 11 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которая выполнялась на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 названного Закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">По общему правилу периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В случае отсутствия в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета данных о периодах работы и (или) иной деятельности, с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и оспаривания достоверности таких сведений гражданином, претендующим на досрочное назначение страховой пенсии по старости, выполнение им такой работы и, как следствие, недостоверность сведений индивидуального (персонифицированного) учета могут быть подтверждены в судебном порядке путем представления гражданином письменных доказательств, отвечающих требованиям статей 59, 60 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В Постановлении Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 года № 665 указано, что при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяется Список № 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Согласно разъяснениям пункта 15 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11 декабря 2012 года № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного подтверждаются документами, в том числе выдаваемыми в установленном порядке работодателями, каковым в данном случае является уточняющая справка.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Судом установлено и из материалов дела следует, что истец Вилявин В.В., 19.08.1969 года рождения, работал с 05.11.1991 года по 22.04.2001 года слесарем 5 разряда по КИПиА в цехе № 15 Централизованного ремонта и обслуживания коммуникаций производственной канализации, нейтрализации и очистки промышленных сточных вод ВОАО «Химпром»; с 23.04.2001 года по 11.07.2010 года и с 31.12.2011&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;года по 31.12.2012 года слесарем 6 разряда по КИПиА в цехе 15 на участке обслуживания по ремонту приборов и схем КИПиА сооружений по очистке и нейтрализации сточных вод и рассола ВОАО «Химпром».</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">28 сентября 2024 года Вилявин В.В. обратился за назначением досрочной трудовой пенсии по старости в возрасте 55 лет в ОПФР по Волгоградской области в соответствии с п.1 ч.1 ст.30 Федерального закона «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ от 28 декабря 2013 года.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Оспариваемым решением № 419945/24 от 11.10.2024 года ему было отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости по ст.30 ч.1 п.2 ФЗ «О страховых пенсиях» №400-ФЗ по причине отсутствия 12 лет 6 месяцев работы в должностях, утвержденных списками производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение в возрасте 55 лет.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В обоснование отказа указано – согласно справке, уточняющей льготный характер работы, не соответствует нормам Списка №2 и не дают право на досрочное пенсионное обеспечение. Кроме того в выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица отсутствует информация о специальном стаже, предоставляемая работодателем.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Из трудовой книжки Вилявина В.В. следует, что 05.11.1991 года он был принят на работу в Волгоградское производственное объединение «Химпром» им. С.М. Кирова «Завод бытовой химии» в цех 15 Централизованного ремонта и обслуживания коммуникаций производственной канализации, нейтрализации и очистки промышленных сточных вод ВОАО «Химпром», слесарем 5 разряда КИПиА в котором работал по 22.04.2001 года,</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">С 23.04.2001 года переведен слесарем 6 разряда по КИПиА в цехе 15 на участке обслуживания по ремонту приборов и схем КИПиА сооружений по очистке и нейтрализации сточных вод и рассола ВОАО «Химпром».</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">09.12.2010 года переведен цех 21 Централизованного ремонта, профилактики и обслуживания КИПиА в химических цехах, участок по ремонту и обслуживанию КИПиА №1, слесарем 6 разряда по контрольно-измерительным приборам и автоматике (цеха №15), где работал до 23.03.2025 года.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">23.03.2015 года уволен в связи с сокращением штата (численности) по п.2 ч.1 ст.81 ТК РФ.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Как следует из копии приказа о переводе на другую работу от 23.04.2001 года условия труда Вилявина В.В. - вредные и особо вредные.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Как следует из Соглашения «Об изменении условий трудового договора» № 2576006 Вилявину В.В. за работу с вредными и опасными условиями труда установлен дополнительный отпуск - 12 рабочих дней.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Согласно архивной справке ГКУ Волгоградской области «Государственный архив Волгоградской области» по документам архивного фонда ВОАО "Химпром" в штатном расписании рабочих цеха централизованного ремонта и обслуживания коммуникаций производственной канализации, нейтрализации и очистки сточных вод №15 за каждый год с 1991 года по 2012 год для должностей слесаря 5 разряда по КИПиА и слесаря 6 разряда по КИПиА была предусмотрена надбавка за условия труда - 12 процентов, дополнительный отпуск за вредные условия труда в размере 12 рабочих дней.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Из этой же архивной справки ГКУВО "ГАСПЗГВО" от 27.05.2022 № 6354 по документам архивного фонда ВОАО "Химпром" неоднократно переименовывалось и с 23.07.1981 получило наименование: Волгоградское ордена Ленина и ордена Октябрьской революции производственное объединение "Химпром" им. С.М. Кирова, с 21.02.1994 ВПО "Химпром" им. С.М. Кирова преобразован в Волгоградское акционерное общество открытого</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">типа "Химпром" (АО "Химпром"), с 31,07.1996 АО "Химпром" переименован в Волгоградское открытое акционерное общество "Химпром" (ОАО "Химпром"). Для удобства изложения предприятие далее по тексту будут именоваться ВОАО "Химпром"(л.д.32-43).</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Согласно справки ВОАО "Химпром", уточняющей особый характер или условия труда, необходимые для назначения досрочной трудовой пенсии и подтверждающая постоянную занятость на льготной работе (л.д.16).</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Таким образом, Вилявин В.В. в период с 05.11.1991 года по 22.04.2001 года был занят слесарем 5 разряда по КИПиА в цехе № 15 Централизованного ремонта и обслуживания коммуникаций производственной канализации, нейтрализации и очистки промышленных сточных вод; с 23.04.2001 года по 11.07.2010 года и с 31.12.2011 года по 31.12.2012 года слесарем 6 разряда по КИПиА в цехе № 15 на участке обслуживания по ремонту приборов и схем КИПиА сооружений по очистке и нейтрализации сточных вод и рассола ВОАО «Химпром»</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Согласно статье 157 Трудового кодекса Российской Федерации (в редакции, актуальной на 01 февраля 2002 года) время простоя (статья 74 Трудового кодекса Российской Федерации) по вине работодателя, если работник в письменной форме предупредил работодателя о начале простоя, оплачивается в размере не менее двух третей средней заработной платы работника.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Время простоя по причинам, не зависящим от работодателя и работника, если работник в письменной форме предупредил работодателя о начале простоя, оплачивается в размере не менее двух третей тарифной ставки (оклада).</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Время простоя по вине работника не оплачивается.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В силу статьи 94 Кодекса законов о труде Российской Федерации (действовавшего в спорный период с 01 января 1992 года по 31 января 2002 года) время простоя не по вине работника, если работник предупредил администрацию (бригадира, мастера, других должностных лиц) о начале простоя, оплачивается из расчета не ниже двух третей тарифной ставки установленного работнику разряда (оклада) (в редакции Закона Российской Федерации от 25 сентября 1992 года № 3543-1).</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Время простоя по вине работника не оплачивается.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Исходя из приведенных положений законодательства период простоя не по вине работника характеризуется снижением уровня заработной плате, но не ее невыплатой.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В подразделе «А» раздела VIII «Химическое производство» Списка № 1, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10 поименованы рабочие, занятые полный рабочий день в технологическом процессе производства ядохимикатов.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В подразделе «А» раздела X «Химическое производство» Списка № 2, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10 поименованы рабочие, занятые полный рабочий день в технологическом процессе производства в цехах переработки и утилизации твердых, жидких и газообразных отходов от всех производств, перечисленных в Списке № 1 (2110А020).</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Согласно разъяснению Министерства труда Российской Федерации «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда на пенсию за выслугу лет» № 5 от 22 мая 1996 года, право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Согласно пункту 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. № 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Подразделом "А" раздела VIII "Химическое производство" (код 1080А010) Списка № 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 (далее - Список № 1), предусмотрено, что право на досрочное пенсионное обеспечение предоставляется рабочим предприятий химической и нефтехимической отрасли промышленности, занятым полный рабочий день, в том числе рабочим цехов, занятым на ремонте, профилактике и обслуживании технологического оборудования и электрооборудования (кроме контрольноизмерительных приборов и вентиляции), коммуникаций, дегазации производственной канализации и тоннелей в производствах хлора, его соединений; фтора, его соединений; фторхлорорганических соединений.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">ВОАО "Химпром" - предприятие химической отрасли промышленности, следовательно соответствует разделу VIII "Химическое производство" Списка № 1.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В соответствии с общесоюзным классификатором профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов, утвержденным Постановлением Государственного комитета СССР по стандартам от 27.08.86 № 016 (ОК 016- 86), общероссийским классификатором профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов, утвержденным постановлением Госстандарта РФ от 26.12.1994 № 367 (ОК 016-94), слесарь-ремонтник - это рабочая профессия.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Рабочие, занятые на ремонте, профилактике, обслуживании технологического и электрооборудования, указаны в подразделе "А" раздела VIII "Химическое производство" (код 1080А010) Списка № 1 без указания наименования профессий.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Разъяснением Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 02.04.1976 №5/8 "О порядке применения утвержденных Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 № 1173 Списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах" (п.2), утвержденным Постановлением Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 02.04.1976 №81/8, равно как и Разъяснением Минтруда РФ от 22.05.1996 №5 "О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет" (п.7), утвержденным постановлением Минтруда РФ от 22.05.1996 №29, установлено, что правом на льготную пенсию пользуются все работники независимо от наименования профессий и должностей, занятые в технологическом процессе производства или на отдельных работах, если в Списках эти производства и работы указаны без перечисления наименований профессий и должностей работников.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Следовательно профессия слесарь-ремонтник 5 и 6 разряда соответствует наименованию профессии, указанной в подразделе "А" раздела VIII "Химическое производство" (код 1080А010) Списка № 1.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Журнал учета работ и отработанного времени рабочим в цехе с вредными условиями труда, дающих право на льготную пенсию содержит сведения о выполнении слесарем-ремонтником 5-го разряда цеха № 15 Вилявиным В.В. в спорный период по ремонту технологического оборудования в цехах №№ 15, 21.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В соответствии с п.7 Разъяснений Минтруда РФ от 22.05.1996 №5 "О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет", утвержденных постановлением Минтруда РФ от 22.05.1996 № 29 (далее - Разъяснения), право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня, т.е. не менее 80% рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">На основании приказов о приеме, увольнении, карточки формы Т-2, штатного расписания, технических регламентов, технического отчета, журнала учета работ и отработанного времени рабочим в цехах с вредными условиями труда, расчетно-платежных ведомостей по заработной плате Вилявину В.В. выдана справка уточняющая особый характер работы или условия труда, необходимые для назначения досрочной трудовой пенсии и подтверждающая постоянную занятость на льготной работе, от 25.12.2014 № 2788/6.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В данной справке за период с 05.11.1991 года по 30.11.2010 года, с 01.12.2010 гола по 31.12.29012 года нет периодов простоя, отпуска без сохранения заработной платы, учебного отпуска, курсов, работы с неполным рабочим днем, периодов отвлечения от работы, предусмотренной Списком, однако имеются сведения о нахождении в отпуске по уходу за ребенком с 12.07.2010 года по 30.12.2011 года.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В соответствии со ст. 67 ГПК РФ, суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств. Суд оценивает относимость, допустимость и достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности. Результаты оценки доказательств суд обязан отразить в решении, приведя соответствующие мотивы.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Оценив представленные в дело доказательства суд приходит к выводу о наличии оснований для признания выполнения истцом в спорные периоды работы, относящейся к разделу VIII «Химическое производство» подраздел А, код позиции 1080А010 Списка №1, утверждённого постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года №10, полный рабочий день, без простоев, то есть не менее 80% рабочего времени, признания решения Решение ОПФР по Волгоградской области об отказе Вилявину В.В. в установлении пенсии № №419945/24 от 11.10.2024 года незаконным, и возложении на ответчика обязанности включить в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии спорных периодов.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">С учетом того, что суд пришел к выводу об удовлетворении требований о включении спорных периодов в специальный стаж истца, суд считает необходимым обязать ответчика назначить истцу пенсию с даты обращения за назначением пенсии, то есть с 28 сентября 2024 года, а не с 11.10.2024 года, которую ошибочно указал истец.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.191-199 ГПК РФ, суд</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Р Е Ш И Л:</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Исковые требования Вилявина Владимира Викторовича к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Волгоградской области о признании незаконным решения №419945/24 от 11.10.2024 года об отказе в досрочном назначении пенсии, обязании включения периодов работы в специальный стаж, обязании назначить пенсию с 11 октября 2024 года, - удовлетворить частично.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Признать незаконным решение Отделения Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Волгоградской области №419945/24 от 11.10.2024 года об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в части не включения периодов работы с 05.11.1991 года по 22.04.2001 года слесарем 5 разряда по КИПиА в цехе № 15 Централизованного ремонта и обслуживания коммуникаций производственной канализации, нейтрализации и очистки промышленных сточных вод ВОАО «Химпром»; с 23.04.2001 года по 11.07.2010&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;года и с 31.12.2011 года по 31.12.2012 года слесарем 6 разряда по КИПиА в цехе № 15 на участке обслуживания по ремонту приборов и схем КИПиА сооружений по очистке и нейтрализации сточных вод и рассола ВОАО «Химпром».</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Волгоградской области включить периоды работы в стаж Вилявина Владимира Викторовича, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости, периоды работы: с 05.11.1991 года по 22.04.2001 года слесарем 5 разряда по КИПиА в цехе № 15 Централизованного ремонта и обслуживания коммуникаций производственной канализации, нейтрализации и очистки промышленных сточных вод; с 23.04.2001 года по 11.07.2010 года и с 31.12.2011&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;года по 31.12.2012 года слесарем 6 разряда по КИПиА в цехе № 15 на участке обслуживания по ремонту приборов и схем КИПиА сооружений по очистке и нейтрализации сточных вод и рассола ВОАО «Химпром».</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Обязать Отделение Фонда Пенсионного и Социального страхования РФ по Волгоградской области назначить Вилявину Владимиру Викторовичу, 19.08.1969 года рождения, досрочную страховую пенсию по старости с даты обращения с заявлением о назначении пенсии, то есть с 24 сентября 2024 года.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В удовлетворении исковых требований Вилявина Владимира Викторовича к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Волгоградской области об обязании назначить пенсию с 11.10.2024 года, - отказать.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Решение может быть обжаловано сторонами в течение месяца после изготовления решения суда в окончательной форме в апелляционную инстанцию Волгоградского областного суда путем подачи апелляционных жалоб через Советский районный суд г. Волгограда.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Судья: Т.В. Макарова</p></span>