Дело № 2-3028/2025 ~ М-2515/2025
Ленинский районный суд г. Кирова
Гражданские дела - первая инстанция
Суть дела
<meta content="text/html; charset=Windows-1251" http-equiv="Content-Type"> <span style="TEXT-ALIGN: justify"> <p style="TEXT-ALIGN: center; TEXT-INDENT: 0.5in">РЕШЕНИЕ</p> <p style="TEXT-ALIGN: center; TEXT-INDENT: 0.5in">Именем Российской Федерации</p> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Дело № 2-3028/2025</p> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">43RS0001-01-2025-003573-36</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">20 августа 2025 года г.Киров</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in"> Ленинский районный суд Кирова в составе:</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">председательствующего судьи Черницыной Е.Н.,</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">при секретаре судебного заседания Поповой Д.Ф.,</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">с участием истца Смышляева Л.Н., представителя истца - адвоката Гирева Д.А.,</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">представителя ответчика Драничниковой С.Ю.,</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению <span class="FIO1">Смышляева Л. Н.</span> к ОСФР по Кировской области о включении периодов работы в стаж, перерасчете пенсии,</p> <p style="TEXT-ALIGN: center; TEXT-INDENT: 0.5in">У С Т А Н О В И Л:</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in"><span class="FIO1">Смышляев Л. Н.</span> обратился в суд с иском к ОСФР по Кировской области о включении периодов работы в стаж, перерасчете пенсии. В обоснование исковых требований указано, что в 2015 году он обратился в пенсионный орган УПФР ПФР в г. Кирове Кировской области о назначении страховой пенсии по старости по Закону от <span class="Data2">{Дата изъята}</span> № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», предоставив все необходимые документы. Пенсия ему была назначена с <span class="Data2">{Дата изъята}</span>. Решением УПФР в г. Кирове Кировской области <span class="Nomer2">{Номер изъят}</span> от <span class="Data2">{Дата изъята}</span> ему отказано во включении в общий и страховой стаж периода работы с <span class="Data2">{Дата изъята}</span> по <span class="Data2">{Дата изъята}</span> в Производственно-строительном кооперативе «Стройдеталь» (запись 14-15) по причине отсутствия основания внесения записей о приеме и увольнении. Согласно сообщению КОГКУ «ГАЛСКО» от <span class="Data2">{Дата изъята}</span> № С-22/12161н документы данной организации на хранение в архив не поступали, местонахождение документов неизвестно, иные документы, подтверждающие данный период работы не представлены. Согласно записи <span class="Nomer2">{Номер изъят}</span> трудовой книжки <span class="FIO1">Смышляев Л.Н.</span> работал на предприятии Партнер-2 с <span class="Data2">{Дата изъята}</span> по <span class="Data2">{Дата изъята}</span>. Запись об увольнении заверена печатью ТОО Предприятие «Партнер-2» РСФСР. Согласно сообщению КОГКУ «ГАЛСКО» от <span class="Data2">{Дата изъята}</span> № С-22/10212н документы данной организации на хранение в архив не поступали. Считает вышеуказанное решение от <span class="Data2">{Дата изъята}</span> <span class="Nomer2">{Номер изъят}</span> УПФР в г. Кирове Кировской области об отказе во включении в общий и страховой стаж указанных периодов работы незаконным и необоснованным. Просит признать незаконным решение от <span class="Data2">{Дата изъята}</span> <span class="Nomer2">{Номер изъят}</span> УПФР в г. Кирове Кировской области, обязать ОСФР по Кировской области зачесть в общий и страховой стаж периоды работы с <span class="Data2">{Дата изъята}</span> по <span class="Data2">{Дата изъята}</span> в Производственно-строительном кооперативе «Стройдеталь», с <span class="Data2">{Дата изъята}</span> по <span class="Data2">{Дата изъята}</span> в ТОО Предприятие «Партнер-2», произвести перерасчет страховой пенсии по старости с <span class="Data2">{Дата изъята}</span>.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В судебном заседании истец <span class="FIO1">Смышляев Л.Н.</span>, представитель истца - адвоката <span class="FIO3">Гирев Д.А.</span> поддержали изложенное в исковом заявлении, просили требования удовлетворить.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Представитель ответчика ОСФР по Кировской области по доверенности <span class="FIO4">Драничникова С.Ю.</span> исковые требования не признала по основаниям, изложенным в возражениях на исковое заявление, считает отказ ГУ-УПФ РФ в г.Кирове Кировской области во включении спорных периодов работы как документально не подтвержденных в страховой стаж истца законным и обоснованным.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Выслушав стороны, допросив свидетелей, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующим выводам.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Конституция Российской Федерации гарантирует каждому социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (статья 39, часть 1). Конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в установленных законом случаях и размерах, реализация которого осуществляется посредством обязательного пенсионного страхования, а также государственного пенсионного обеспечения.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Согласно положениям ч.ч. 1, 2 ст.14 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">При подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации, предусмотренные статьей 11 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» могут устанавливаться на основании показаний двух и более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух и более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В соответствии с п. 4 ст. 14 Федерального закона № 400-ФЗ Правила подсчета и порядок подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий утверждены Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 № 1015.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Пунктом 4 Правил от 02.10.2014 № 1015 предусмотрено, что при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» (далее именуется - до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица) - документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (на бумажном носителе либо в форме электронного документа).</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В соответствии с п. 11 названных Правил документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее - трудовая книжка).</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Пунктом 29 Правил предусмотрено, что в случае утраты документов о работе и невозможности их получения вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и других подобных причин не по вине работника периоды работы устанавливаются на основании показаний двух или более свидетелей, знающих этого работника по совместной работе у одного работодателя и располагающих документами о своей работе за время, в отношении которого они подтверждают работу гражданина.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Как следует из материалов дела, с <span class="Data2">{Дата изъята}</span> <span class="FIO1">Смышляев Л. Н.</span>, <span class="Data2">{Дата изъята}</span> г.р., является получателем страховой пенсии по старости.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">При подсчете страхового стажа истца решением УПФР в г. Кирове Кировской области <span class="Nomer2">{Номер изъят}</span> от <span class="Data2">{Дата изъята}</span> <span class="FIO1">Смышляеву Л.Н.</span> отказано во включении в общий и страховой стаж периодов работы с <span class="Data2">{Дата изъята}</span> по <span class="Data2">{Дата изъята}</span> в Производственно-строительном кооперативе «Стройдеталь» по причине отсутствия основания внесения записей о приеме и увольнения, с <span class="Data2">{Дата изъята}</span> по <span class="Data2">{Дата изъята}</span> в ТОО предприятие «Партнер-2», поскольку запись об увольнении заверена не печатью ТОО предприятие «Партнер-2».</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Поскольку спорные периоды работы истца имели место до регистрации в качестве застрахованного лица, то страховой стаж должен определяться по данным трудовой книжки, а при неточности сведений последней на основании документов, выдаваемых работодателем.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Из расчета общего трудового и страхового стажа истца следует, что в подсчет стража истца не внесены периоды работы с <span class="Data2">{Дата изъята}</span> по <span class="Data2">{Дата изъята}</span> в Производственно-строительном кооперативе «Стройдеталь», с <span class="Data2">{Дата изъята}</span> по <span class="Data2">{Дата изъята}</span> в ТОО Предприятие «Партнер-2».</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В трудовой книжке <span class="FIO1">Смышляева Л. Н.</span> содержится запись о периоде его работы в кооперативе «Стройдеталь» с <span class="Data2">{Дата изъята}</span> по <span class="Data2">{Дата изъята}</span>. Запись о приеме № 14 от <span class="Data2">{Дата изъята}</span> кооператив «Стройдеталь» - принят на работу монтажником 6 разряда. Запись об увольнении <span class="Nomer2">{Номер изъят}</span> «<span class="Data2">{Дата изъята}</span> уволен с работы в порядке перевода в ремонтно-строительный кооператив «Агрострой» по п. 5 ст. 29 КЗоТ РСФСР. Запись об увольнении заверена подписью председателя кооператива и печатью Производственно-строительного кооператива «Строй-деталь».</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В трудовой книжке истца также имеются записи о работе в период с <span class="Data2">{Дата изъята}</span> по <span class="Data2">{Дата изъята}</span> в ТОО предприятие «Партнер-2». Запись о приеме <span class="Nomer2">{Номер изъят}</span> от <span class="Data2">{Дата изъята}</span> предприятие «Партнер-2» - принят на работу монтажником 6 разряда с 3-х месячным испытательным сроком. Основание внесения записи: Пр 27-к 1993. Запись об увольнении <span class="Nomer2">{Номер изъят}</span> от <span class="Data2">{Дата изъята}</span> - уволен с работы в порядке перевода в АООТ «Кирлестехснаб» по п. 5 ст. 29 КЗоТ РФ. Запись об увольнении заверена подписью лица, внесшего запись – «инсп. О.К» и печатью ТОО предприятия «Партнер-2» РСФСР. Основание внесения записи: Пр 4-к от <span class="Data2">{Дата изъята}</span>.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Согласно абзацу 1 статьи 66 Трудового кодекса Российской Федерации основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника является трудовая книжка установленного образца.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Согласно п. 60 Правил от 02.10.2014 № 1015 записи в трудовой книжке, учитываемые при подсчете страхового стажа, должны быть оформлены в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день внесения их в трудовую книжку.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В период работы истца действовала Инструкция о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утв. Постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 № 162 (ред. от 19.10.1990).</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Пунктом 2.3 Инструкции установлено, что все записи в трудовой книжке о приеме на работу, переводе на другую постоянную работу или увольнении, а также о награждениях и поощрениях вносятся администрацией предприятия после издания приказа (распоряжения), но не позднее недельного срока, а при увольнении - в день увольнения и должны точно соответствовать тексту приказа (распоряжения).</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Записи производятся аккуратно, перьевой или шариковой ручкой, чернилами черного, синего или фиолетового цвета.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Также пунктом 4.1 Инструкции предусмотрено, что при увольнении рабочего или служащего все записи о работе, награждениях и поощрениях, внесенные в трудовую книжку за время работы на данном предприятии, заверяются подписью руководителя предприятия или специально уполномоченного им лица и печатью предприятия или печатью отдела кадров.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Трудовая книжка от <span class="Data2">{Дата изъята}</span> оформлена на имя <span class="FIO1">Смышляева Л. Н.</span> и содержит сведения о приеме на работу, увольнении с работы, записи в трудовой книжке внесены последовательно, с соблюдением нумерации, заверены подписью должностного лица и печатью предприятий, оттиск которых читаем, и не вызывает сомнений в достоверности записей. Однако в трудовой книжке отсутствуют ссылки на соответствующие приказы работодателя ПСК «Строй-деталь», послужившие основанием к их изданию.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Согласно справке КОГКУ «ГАЛСКО» от 09.11.2015 № С-22/1216 документы по личному составу кооператива «Стройдеталь» на хранение в архив не поступали. Сведениями о местонахождении документов по личному составу кооператива «Стройдеталь» архив не располагает.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Согласно сообщению КОГКУ «ГАЛСКО» от 21.09.2015 № С-22/10212н документы ТОО Предприятие «Партнер-2» на хранение в архив не поступали. Сведениями о местонахождении документов по личному составу ТОО Предприятие «Партнер-2» архив не располагает.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Допрошенные в судебном заседании свидетели <span class="FIO5">О.Ю.В.</span>, <span class="FIO6">К.С.Н.</span>, работавшие вместе с истцом, подтвердили факт работы истца в спорные периоды в Производственно-строительном кооперативе «Стройдеталь» и в ТОО Предприятие «Партнер-2».</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Свидетель <span class="FIO5">О.Ю.В.</span> в период с <span class="Data2">{Дата изъята}</span> по <span class="Data2">{Дата изъята}</span> работал в Производственно-строительном кооперативе «Стройдеталь» электросварщиком 8 разряда, в трудовой книжке основание внесения записи о приеме на работу указан «Протокол общего собрания № 5 от 4.10.1989», запись об увольнении <span class="Data2">{Дата изъята}</span> в порядке перевода в ремонтно-строительный кооператив «Агрострой» по п. 5 ст. 29 КЗОТ РСФСР, также заверена подписью председателя кооператива и печатью кооператива; в период с <span class="Data2">{Дата изъята}</span> по <span class="Data2">{Дата изъята}</span> принят в ТОО Предприятие «Партнер-2» газоэлектросварщиком 6 р-да ручной сварки с 3-х месячным испытательным сроком, основание записи: Пр 27к 1993 г., уволен в порядке перевода в АООТ «Кирлестехснаб» ст.29 п.5 КЗОТ РФ, основание записи: Пр 4-к от <span class="Data2">{Дата изъята}</span>, запись заверена подписью «инсп. О.К» и печатью предприятия. Таким образом, <span class="FIO5">О.Ю.В.</span> и истец <span class="FIO1">Смышляев Л.Н.</span> были приняты на работу в указанные организации и в последующем уволены в одни и те же даты, основания внесения записей в трудовых книжках также идентичны, за исключением отсутствия основания записи в трудовой книжке истца о приеме на работу в Производственно-строительном кооперативе «Стройдеталь».</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Свидетель <span class="FIO6">К.С.Н.</span> в период с <span class="Data2">{Дата изъята}</span> по <span class="Data2">{Дата изъята}</span> директором ТОО Предприятие «Партнер-2», в судебном заседании пояснил, что все сотрудники предприятия получали официальную заработную плату, работникам выдавались расчетные листки, также они расписывались в ведомости, предприятие производило отчисления в фонды.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Оснований не доверять показаниям свидетелей не имеется, период их работы на данных предприятиях подтверждается представленными в материалы дела трудовыми книжками. Показания свидетелей последовательны, логичны, не противоречивы, согласуются между собой и с иными доказательствами по делу, свидетели не являются лицами, прямо или косвенно заинтересованными в результате рассмотрения настоящего дела, предупреждены об уголовной ответственности за дачу заведомо ложных показаний.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Из архивной справки КОГКУ «ГАЛСКО» от <span class="Data2">{Дата изъята}</span> № С-22/10211л следует, что с <span class="Data2">{Дата изъята}</span> <span class="FIO1">Смышляев Л.Н.</span> принят на работу в ремонтно-строительный кооператив «Агрострой» монтажником на основании протокола общего собрания от <span class="Data2">{Дата изъята}</span> <span class="Nomer2">{Номер изъят}</span>, что также подтверждает факт работы истца по <span class="Data2">{Дата изъята}</span> в кооперативе «Стройдеталь», т.к. из записи в трудовой книжке истца следует, что он был уволен из кооператива «Стройдеталь» <span class="Data2">{Дата изъята}</span> переводом в ремонтно-строительный кооператив «Агрострой» и <span class="Data2">{Дата изъята}</span> принят на работу в порядке перевода в ремонтно-строительный кооператив «Агрострой» монтажником на основании протокола общего собрания от <span class="Data2">{Дата изъята}</span> <span class="Nomer2">{Номер изъят}</span>.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Таким образом, документально и показаниями свидетелей подтверждается факт работы <span class="FIO1">Смышляева Л.Н.</span>, <span class="Data2">{Дата изъята}</span> г.р., с <span class="Data2">{Дата изъята}</span> по <span class="Data2">{Дата изъята}</span> в производственно-строительном кооперативе «Стройдеталь», с <span class="Data2">{Дата изъята}</span> по <span class="Data2">{Дата изъята}</span> в товариществе с ограниченной ответственностью Предприятие «Партнер-2».</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Пунктом 45 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденных Постановлением Правительства РФ от <span class="Data2">{Дата изъята}</span> <span class="Nomer2">{Номер изъят}</span>, ответственность за организацию работы по ведению, хранению, учету и выдаче трудовых книжек и вкладышей в них возлагается на работодателя. Ответственность за ведение, хранение, учет и выдачу трудовых книжек несет специально уполномоченное лицо, назначаемое приказом (распоряжением) работодателя.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Ненадлежащее исполнение работодателем обязанностей по соблюдению Инструкции, является виной работодателя и не может являться основанием к отказу во включении спорных периодов работы истца в страховой стаж.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В связи с изложенным периоды работы с <span class="Data2">{Дата изъята}</span> по <span class="Data2">{Дата изъята}</span> в производственно-строительном кооперативе «Стройдеталь», с <span class="Data2">{Дата изъята}</span> по <span class="Data2">{Дата изъята}</span> в товариществе с ограниченной ответственностью Предприятия «Партнер-2» подлежат включению в общий (страховой) стаж <span class="FIO1">Смышляева Л.Н.</span></p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Федеральным законом от 26.05.2021 № 153-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации», вступившим в силу с 01 января 2022, внесены изменения в Федеральный закон от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Согласно ч. 7.2 ст. 22 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ, действующей с 01.01.2022, в случае предоставления пенсионером документов, поступления документов, запрошенных органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, в иных государственных органах, органах местного самоуправления либо подведомственных государственным органам или органам местного самоуправления организациях при оказании содействия заявителю в соответствии с ч. 8.1 статьи 21 указанного Федерального закона, подтверждающих обстоятельства, имевшие место до дня назначения страховой пенсии, влекущие увеличение размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии, производится перерасчет размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии без истребования заявления о перерасчете размера страховой пенсии со дня назначения страховой пенсии. При этом размер страховой пенсии определяется в соответствии со ст. 15 Федерального закона № 400-ФЗ.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">С учетом разъяснений Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, данных в письме от 13.06.2023 № 21-1,В-522, согласно которым в случае поступления после 01 января 2022 года документов, предусмотренных частью 7.2 статьи 22 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», влекущих увеличение размера пенсии, назначенной до 01 января 2022 года, такой перерасчет осуществляется с 01 января 2022 года.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Поскольку истец является получателем пенсии по старости с <span class="Data2">{Дата изъята}</span>, спорные периоды работы истца включены в его общий (страховой) стаж настоящим решением суда от <span class="Data2">{Дата изъята}</span>, следовательно, перерасчет пенсии ему должен быть произведен с <span class="Data2">{Дата изъята}</span>.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194–199 ГПК РФ, суд</p> <p style="TEXT-ALIGN: center; TEXT-INDENT: 0.5in">Р Е Ш И Л:</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Исковые требования <span class="FIO1">Смышляева Л. Н.</span> удовлетворить.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Признать решение Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кировской области от <span class="Data2">{Дата изъята}</span> <span class="Nomer2">{Номер изъят}</span> незаконным.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кировской области, ОГРН 1024301326280, включить в общий (страховой) стаж <span class="FIO1">Смышляева Л. Н.</span>, <span class="Data2">{Дата изъята}</span> года рождения, место рождения: <span class="others1">{ ... }</span>, СНИЛС <span class="Nomer2">{Номер изъят}</span>, следующих периодов работы:</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">- с <span class="Data2">{Дата изъята}</span> по <span class="Data2">{Дата изъята}</span> в производственно-строительном кооперативе «Стройдеталь»;</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">- с <span class="Data2">{Дата изъята}</span> по <span class="Data2">{Дата изъята}</span> в товариществе с ограниченной ответственностью Предприятие «Партнер-2».</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кировской области произвести перерасчет страховой пенсии по старости <span class="FIO1">Смышляеву Л. Н.</span> с <span class="Data2">{Дата изъята}</span>.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Решение может быть обжаловано в Кировский областной суд через Ленинский районный суд Кирова в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Судья Е.Н. Черницына</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Мотивированное решение изготовлено 03.09.2025.</p></span>