Дело № 2-205/2025 ~ М-157/2025

Суть дела

<title></title> <meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=windows-1251"> <meta content="Microsoft Word 11 (filtered)" name="Generator"> <div class="Section1"> УИД 45RS0004-01-2025-000236-41 Дело № 2-205/25 Р Е Ш Е Н И Е И м е н е м Р о с с и й с к о й Ф е д е р а ц и и Далматовский районный суд Курганской области в составе: председательствующего судьи Баландиной А.В. при секретаре Косинцевой Н.Г., рассмотрел в открытом судебном заседании в г. Далматово 25 июня 2025 года гражданское дело по исковому заявлениюПолухина Николая Викторовича к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Курганской области о признании частично незаконным решения об отказе в установлении пенсии, включении в страховой стаж периодов работы и назначении досрочной страховой пенсии по старости, у с т а н о в и л: Полухин Н.В. обратился в суд с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Курганской области о признании частично незаконным решения об отказе в установлении пенсии, включении в страховой стаж периодов работы и назначении досрочной страховой пенсии по старости. В исковом заявлении указал, что 26.07.2024 обратился в Отделение с заявлением о назначении страховой пенсии по старости, однако решением от 01.08.2024 ему отказано по причине недостижения требуемого пенсионного возраста, отсутствия необходимой продолжительности стажа (требуется 42 года стажа, а в наличии 39 лет 9 месяцев 18 дней), при этом не включен в страховой стаж период работы с 16.06.1998 по 30.06.2000 КФХ «Вырышев и К». В оспариваемый период он фактически осуществлял трудовую деятельность, ему начислялась и выплачивалась заработная плата. Ненадлежащее исполнение со стороны работодателя своих обязанностей по предоставлению не полных индивидуальных сведений персонифицированного учета не является его виной и не может лишить его права на пенсионное обеспечение. Кроме того, он зарегистрирован в системе государственного пенсионного страхования 10.08.1998, то есть спорный период имел место до регистрации, а также после нее. С учетом измененных требований просит признать решение Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Курганской области №181267/24/24 от 26.12.2024 незаконным в части отказа в зачете в страховой стаж, дающий право на назначение страховой пенсии в соответствии с ч.1.2 ч.1 ст. 8 ФЗ от 28.12.2013 №400-ФЗ с 16.06.1998 по 30.06.2000 в должности механика КФХ «Варышев и К», обязать ответчика включить указанный период работы в стаж, необходимый для назначения страховой пенсии по старости, обязать ответчика назначить пенсию по старости с даты обращения за ее назначением 19.12.2024. В судебном заседании истец Полухин Н.В. исковые требования поддержал, дополнил, что фактически весь спорный период осуществлял свою деятельность в КФХ «Варышев и К», в отпуске без сохранения заработной платы не находился. Пытался самостоятельно выяснить, где находятся документы по начислению ему заработной платы, но оказалось, что они уничтожены. Представитель истца Третьякова Е.И. исковые требования поддержала, настаивала на их удовлетворении в полном объеме. Обращала внимание на то, что лицевой счет застрахованного лица содержит сведения о спорном периоде работы, отметки об отпуске без сохранения заработной платы не имеется. Документы наблюдательного дела содержат сведения о количестве работающих граждан с указанием уплаченных страховых взносов. Определить, входит ли Полухин Н.В. в число указанных лиц, не возможно, поскольку ответчиком не представлены индивидуальные сведения за отчетные периоды в отношении истца. Представитель ответчика в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещен надлежащим образом, в возражениях иск не признал, указав, что Полухину Н.В. отказан в зачете в страховой стаж, необходимый для назначения страховой пенсии по старости в соответствии с п.1.2 ч.1 ст.8 ФЗ от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях» период с 16.06.1998 по 30.06.2000 – отпуск без сохранения заработной платы. Периоды работы членов КФХ и граждан, работающих в КФХ по договорам об использовании их труда, подтверждаются трудовой книжкой и документом территориального органа Фонда пенсионного и социального страхования РФ или территориального налогового органа об уплате обязательных платежей. Администрацией Далматовского муниципального округа подготовлен ответ от 21.06.2024, согласно которому документы в отношении Полухина Н.В. в спорный период работы в КФХ «Вырышев и К» на хранение в архив не поступали. В выписке из лицевого счета застрахованного лица имеются сведения о работе в данный период, но начисление заработной платы прослеживается только с июля 2000 года. Учитывая, что истцом не доказан факт получения заработной платы, начисления и уплаты страховых взносов на обязательное пенсионное страхование, оснований для включения спорного периода работы в страховой стаж, не имеется. Свидетель ФИО4 суду пояснил, что работал на лесозаготовках КФХ «Вырышев и К» с июня 1998 года, уволился в 2000 г. Подтвердил, что Полухин Н.В. работал механиком без отвлечений, получал заработную плату. Свидетель ФИО5 пояснила, что работала там же с 1998 по 2000 г.г., некоторое время занимала должность бухгалтера. Заработная плата выплачивалась истцу постоянно. Свидетель ФИО6 показала, что работала главным бухгалтером КФХ «Вырышев и К» с 2001 года. Именно она внесла исправления в трудовую книжку Полухина Н.В. Суд, заслушав участников процесса, свидетелей, исследовав письменные доказательства по делу, приходит к следующим выводам. Решением Отделения Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Курганской области от 26.12.2024 Полухину Н.В. исключен из подсчета страхового стажа, необходимого для назначения страховой пенсии по старости в соответствии с ч.1.2 ст. 8 ФЗ от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях» период работы с 16.06.1998 по 30.06.2000, поскольку отсутствует начисление заработной платы. Страховой стаж по состоянию на 20.12.2024 составляет 42 года 11 месяцев 20 дней, страховой стаж для определения права на назначение страховой пенсии по старости в соответствии с ч.1.2 ст. 8 указанного ФЗ составил 40 лет 9 месяцев 5 дней. В назначении страховой пенсии по старости отказано, поскольку отсутствует необходимая продолжительность страхового стажа, необходимая для назначения страховой пенсии по старости (для мужчин требуется 42 года), не достигнут требуемый пенсионный возраст (№*). С заявлением о назначении пенсии Полухин Н.В. обратился 20.12.2024. Согласно трудовой книжке истец работал механиком КФХ «Вырышев и К» с 16.06.1998 по 31.12.2008. 18.01.2000 КФХ «Вырышев и К» переименовано в ООО КФХ «Вырышев и К». В системе индивидуального (персонифицированного) учета Полухин Н.В. зарегистрирован с 10.08.1998. Согласно выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица Полухина Н.В. следует, что сведения о заработке в ООО КФХ «Вырышев и К» с 16.06.1998 по 31.12.2001 отсутствуют. По информации архивного отдела Администрации Далматовского муниципального округа от 17.01.2025 документы по личному составу КФХ «Вырышев и К» на хранение в архивный отдел не поступали, в связи с чем не представилось возможным направить приказ о приеме на работу Полухина Н.В., его увольнении, сведения об отработанных днях и т.д. УФНС России по Курганской области 30.01.2025 представлены сведения о том, что автоматизированный учет данных производится с 2001 года. До 2001 года квитанции об уплате налоговых обязательств на бумажном носителе отсутствуют в связи с истекшим сроком хранения данных. В материалах наблюдательного дела КФХ «Вырышев и К» имеются расчетные ведомости по состоянию на 01.01.1998, 01.04.1998 (количество работающих 3), 01.07.1998 (количество работающих 5), 01.10.1998 (количество работающих 12), 01.01.1990 (количество работающих 10), 01.04.1999 (количество работающих 11), 01.07.1999 (количество работающих 12), 01.10.1999 (количество работающих 17), 01.01.2000 (количество работающих 14), 01.04.2000 (количество работающих 15), 01.07.2000 (количество работающих 16), 01.10.2000 (количество работающих 14), 01.01.2001 (количество работающих 13). Постановлением Администрации Далматовского района Курганской области от 24.06.1994 №234 с 01.07.1994 частное предприятие – фирма «Вырышев и К» реорганизовано в крестьянско-фермерское хозяйство «Варышев и К» на базе крестьянского хозяйства Варышева Ф.Л., что подтверждено также исторической справкой. В дальнейшем постановлением Администрации Далматовского района от 18.01.2000 №30 зарегистрировано как ООО «КФХ Вырышев и К». Согласно Уставу КФХ «Варышев и К», зарегистрированного Постановлением главы районной администрации г.Далматово от 24.06.1994, хозяйство является юридическим лицом, имеет собственный баланс, расчетный счет в банке, может иметь другие счета в банковских учреждениях. Место нахождения хозяйства: г.Далматово, ул.Советская (территория базы стройматериалов в восточной части города), виды деятельности – производство, заготовка, переработка и реализация всех видов сельскохозяйственной продукции; заготовка, производство и сбыт строительных материалов; бартерные сделки и др. Разделом 4 Устава определено, что хозяйство обязано своевременно предоставлять баланс о прибыли в государственную налоговую инспекцию, осуществляет надлежащий учет результатов своей деятельности, ведет оперативный бухгалтерский учет и отчетность в установленном порядке, несет ответственность за его достоверность и сохранность документов. Оплата труда каждого работника, как указано в п.7.2 Устава, определяется главой хозяйства, оговаривается в договоре и может зависеть от конечного результата деятельности хозяйства, личного трудового вклада, максимальным размером не ограничивается. Конституция Российской Федерации в соответствии с целями социального государства (статья 7, часть 1) гарантирует каждому социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (статья 39, часть 1). Законодатель, обеспечивая конституционное право каждого на получение пенсии, вправе, как это вытекает из статьи 39 (часть 2) Конституции Российской Федерации, определять механизм его реализации, включая закрепление в законе правовых оснований назначения пенсий, их размеров, правил подсчета страхового стажа, особенностей приобретения права на пенсию отдельными категориями граждан. Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховую пенсию установлены Федеральным законом от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». По общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону) (часть 1 статьи 8 Федерального закона «О страховых пенсиях»). Кроме того, в соответствии с частью 1.2 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» лицам, имеющим страховой стаж не менее 42 и 37 лет (соответственно мужчины и женщины), страховая пенсия по старости может назначаться на 24 месяца ранее достижения возраста, предусмотренного частью 1 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Право на страховую пенсию по старости в соответствии с частью 1.2 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» может возникнуть при продолжении трудовой деятельности в случае уплаты страховых взносов и достижения страхового стажа 42 года. Согласно части 1 статьи 11 Федерального закона «О страховых пенсиях» в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись или уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации. Статьей 11 Федерального закона «О страховых пенсиях» определены периоды работы и (или) иной деятельности, включаемые в страховой стаж, а условия и порядок подтверждения страхового стажа определены статьей 14 Федерального закона «О страховых пенсиях». При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 этого закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (часть 1 статьи 14 Федерального закона «О страховых пенсиях»). При подсчете страхового стажа периоды работы, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (часть 2 статьи 14 Федерального закона «О страховых пенсиях»). Согласно части 4 статьи 14 Федерального закона «О страховых пенсиях» правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации. Правилами, утвержденными постановлением Правительства РФ от 02 октября 2014 г. № 1015 (далее - Правила № 1015) предусмотрен порядок подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий. Пунктом 11 Правил № 1015 предусмотрено, что документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы. Согласно п.16 Правил периоды работы членов крестьянского (фермерского) хозяйства и граждан, работающих в крестьянском (фермерском) хозяйстве по договорам об использовании их труда, подтверждаются трудовой книжкой и документом территориального органа Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации или территориального налогового органа об уплате обязательных платежей. Записи, внесенные в трудовые книжки членов крестьянского (фермерского) хозяйства и граждан, работающих в крестьянском (фермерском) хозяйстве по договорам об использовании их труда, удостоверяются органом местного самоуправления. Периоды работы на территории Российской Федерации до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица могут устанавливаться на основании показаний 2 и более свидетелей, знающих гражданина по совместной работе у одного работодателя, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. При утрате документов о работе и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника периоды работы устанавливаются на основании показаний 2 и более свидетелей, знающих этого работника по совместной работе у одного работодателя и располагающих документами о своей работе за время, в отношении которого они подтверждают работу гражданина (п.37 и 38 Правил). В соответствии с пунктом 43 Правил № 1015 периоды работы и (или) иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами об уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемыми в установленном порядке территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В пункте 9 постановления от 11 декабря 2012 г. № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» Пленум Верховного Суда Российской Федерации разъяснил, что поскольку уплата страховых взносов является обязанностью каждого работодателя как субъекта отношения по обязательному социальному страхованию (статьи 1 и 22 Трудового кодекса Российской Федерации), невыполнение этой обязанности не может служить основанием для того, чтобы не включать периоды работы, за которые не были уплачены полностью или в части страховые взносы, в страховой стаж, учитываемый при определении права на трудовую пенсию. Из положений статьи 3 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» следует, что целями индивидуального (персонифицированного) учета являются в том числе создание условий для назначения страховых и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица; обеспечение достоверности сведений о стаже и заработке (доходе), определяющих размер страховой и накопительной пенсий при их назначении (абзацы первый - третий статьи 3 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования»). В силу пунктов 1, 2 статьи 11 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» страхователи представляют в органы Пенсионного фонда Российской Федерации по месту их регистрации сведения об уплачиваемых страховых взносах на основании данных бухгалтерского учета, а сведения о страховом стаже - на основании приказов и других документов по учету кадров. Страхователь представляет о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ. Пенсионный фонд Российской Федерации осуществляет прием и учет сведений о застрахованных лицах в системе индивидуального (персонифицированного) учета, а также внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счета застрахованных лиц в порядке и сроки, которые определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти (статья 8.1 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования»). В соответствии со статьей 28 Федерального закона от 28 декабря 2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» работодатели несут ответственность за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования. Перед сдачей отчетности предприятия, имеющие льготные профессии, представляют в орган Пенсионного фонда Российской Федерации документы, подтверждающие льготу, персонально по каждому работающему у него по льготной профессии человеку. По смыслу приведенных нормативных положений, индивидуальный (персонифицированный) учет используется в целях назначения страховой и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица на основе страхового стажа конкретного застрахованного лица и его страховых взносов, обязанность по уплате которых законом возложена на страхователей. Страхователь (работодатель) представляет в Пенсионный фонд Российской Федерации о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, после получения которых Пенсионный фонд Российской Федерации вносит эти сведения в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица. При этом страхователи (работодатели) несут ответственность за достоверность сведений, представляемых ими для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования. По общему правилу периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (например архивными данными, справками работодателя, уточняющими занятость работника в соответствующих должностях и учреждениях, которые засчитываются в специальный стаж, дающий право на досрочную страховую пенсию по старости). Периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае отсутствия в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета данных о периодах работы и (или) иной деятельности, с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и оспаривания достоверности таких сведений гражданином, претендующим на досрочное назначение страховой пенсии по старости, выполнение им такой работы и, как следствие, недостоверность сведений индивидуального (персонифицированного) учета могут быть подтверждены в судебном порядке путем представления гражданином письменных доказательств, отвечающих требованиям статей 59, 60 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации. Разрешая заявленный спор, суд исходит из того, что период работы истца с 16 июня по 09 августа 1998 года механиком КФХ «Вырышев и К», то есть до регистрации в системе персонифицированного учета, подтвержден записью в трудовой книжке, а также показаниями двух опрошенных при рассмотрении дела свидетелями, работавшими с истцом в один период. Свидетели поясняли о том, что отпуска без сохранения заработной платы у Полухина Н.В. не было, он работал без отвлечений, получал заработную плату по расчетным ведомостям. Более того, из материалов наблюдательного дела следует, что КФХ «Вырышев и К» представлял расчетные ведомости, организация вела хозяйственную деятельность. С учетом указанных выше положений Закона, п.37 и 38 Правил данный период работы, исходя из того, что в архив работодателем не были переданы необходимые документы, суд находит возможным к зачету в страховой стаж, дающий право на назначение страховой пенсии в соответствии с ч.1.2 ч.1 ст.8 ФЗ от 28.12.2013 №400-ФЗ. Вместе с тем, период работы с 10.08.1998 по 30.06.2000 не может быть зачтен в такой стаж в силу того, что с 10.08.1998 Полухин Н.В. зарегистрирован в системе государственного пенсионного страхования, и по сведениям персонифицированного учета отсутствует не только уплата страховых взносов за истца, отраженная в выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, но и отсутствуют сведения по выплате заработной платы, а свидетельскими показаниями выплата заработной платы Полухину Н.В. с момента регистрации в системе доказана быть не может. Иных доказательств того, что с 10 августа 1998 года по 30 июня 2000 года работник получал заработную плату, не представлено. В архивном отделе, налоговой службе такие данные также отсутствуют. Доводы истца о том, что сведения о работе в качестве механика КФХ «Вырышев и К» подтверждены записями в его трудовой книжке, судом отклоняются, поскольку противоречат порядку подтверждения страхового стажа. Расчетные ведомости по страховым взносам в пенсионный фонд из наблюдательного дела за спорный период, не подтверждают ни получение истцом заработной платы, ни уплату за него страховых взносов, поскольку в них указано лишь количество работающих без поименного списка работников. Таким образом, оснований для признания незаконным и отмены решения Отделения Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Курганской области от 26 декабря 2024 года в части отказа в зачете в страховой стаж, дающий право на назначение страховой пенсии в соответствии с ч.1.2 ч.1 ст.8 ФЗ от 28.12.2013 №400-ФЗ периода работы с 10 августа 1998 года по 30 июня 2000 года в должности механика КФХ «Вырышев и К», обязании ответчика включить указанный период работы в стаж, необходимый для назначения страховой пенсии по старости, и соответственно, назначении пенсии по старости с даты обращения за ее назначением 19 декабря 2024 года, не имеется, поскольку даже с учетом частичного удовлетворения требований о включении в страховой стаж, дающий право на назначение страховой пенсии в соответствии с ч.1.2 ч.1 ст.8 ФЗ от 28.12.2013 №400-ФЗ периода с 16 июня 1998 года по 09 августа 1998 года, имеющегося стажа не достаточно (менее 42 лет). Руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд р е ш и л: исковые требования Полухина Николая Викторовича удовлетворить частично. Признать решение Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Курганской области №181267/24 от 26 декабря 2024 года незаконным в части отказа в зачете в страховой стаж, дающий право на назначение страховой пенсии в соответствии с ч.1.2 ч.1 ст.8 ФЗ от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях» с 16 июня 1998 года по 09 августа 1998 года в должности механика КФХ «Вырышев и К», обязав ответчика включить указанный период работы в стаж, необходимый для назначения страховой пенсии по старости в соответствии с ч.1.2 ч.1 ст.8 ФЗ от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях». В остальной части требований отказать. Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Курганского областного суда в течение месяца с подачей жалобы через Далматовский районный суд. Судья А.В. Баландина Мотивированное решение изготовлено 26 июня 2025 года. </div>

Основная информация

УИД дела: 45RS0004-01-2025-000236-41

Результат рассмотрения: Иск (заявление, жалоба) УДОВЛЕТВОРЕН ЧАСТИЧНО

Дата рассмотрения: 25.06.2025

Судья: Баландина А.В.

Категория дела: Споры, возникающие из пенсионных отношений → Из нарушений пенсионного законодательства → Иски физических лиц к Пенсионному фонду Российской Федерации → иные требования к Пенсионному фонду Российской Федерации

Участники дела

ОТВЕТЧИК

ФИО/Наименование: Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Курганской области

ИНН: 4501008505

ОГРН: 1024500517282

ИСТЕЦ

ФИО/Наименование: Полухин Николай Викторович

ПРЕДСТАВИТЕЛЬ

ФИО/Наименование: Третьякова Елена Ивановна

Движение дела

14.04.2025 08:22

Регистрация иска (заявления, жалобы) в суде

14.04.2025 08:31

Передача материалов судье

14.04.2025 12:10

Решение вопроса о принятии иска (заявления, жалобы) к рассмотрению

Результат: Иск (заявление, жалоба) принят к производству

14.04.2025 12:11

Вынесено определение о подготовке дела к судебному разбирательству

05.05.2025 11:00

Подготовка дела (собеседование)

Место: Кабинет 13

20.05.2025 14:30

Подготовка дела (собеседование)

Место: Кабинет 13

23.05.2025 08:10

Подготовка дела (собеседование)

Место: Кабинет 13

Результат: Рассмотрение дела начато с начала

23.05.2025 14:10

Вынесено определение о назначении дела к судебному разбирательству

25.06.2025 13:30

Судебное заседание

Место: Кабинет 13

Результат: Вынесено решение по делу

26.06.2025 16:11

Изготовлено мотивированное решение в окончательной форме

02.07.2025 15:15

Дело сдано в отдел судебного делопроизводства

23.09.2025 15:54

Дело оформлено

23.09.2025 15:54

Дело передано в архив

Обжалования

Апелляционная жалоба (на не вступивший в силу судебный акт)

Заявитель: ИСТЕЦ

Вышестоящий суд: Курганский областной суд

Результат обжалования: решение ОТМЕНЕНО В ЧАСТИ с вынесением НОВОГО РЕШЕНИЯ

Движение жалобы

22.07.2025

Регистрация жалобы (представления) в суде

23.07.2025

Решение вопроса о принятии жалобы (представления) к рассмотрению

Результат: Жалоба (предст.) ПРИНЯТА К РАССМОТРЕНИЮ

23.07.2025

Установлен срок для предоставления возражений

Примечание: Срок до 05.08.2025

07.08.2025

Направлено в вышестоящую инстанцию

23.09.2025

Дело № 2-205/2025 ~ М-157/2025

Гражданские дела - первая инстанция

Суть дела

Основная информация

Участники дела

Движение дела

Регистрация иска (заявления, жалобы) в суде

Передача материалов судье

Решение вопроса о принятии иска (заявления, жалобы) к рассмотрению

Вынесено определение о подготовке дела к судебному разбирательству

Подготовка дела (собеседование)

Подготовка дела (собеседование)

Подготовка дела (собеседование)

Вынесено определение о назначении дела к судебному разбирательству

Судебное заседание

Изготовлено мотивированное решение в окончательной форме

Дело сдано в отдел судебного делопроизводства

Дело оформлено

Дело передано в архив

Обжалования

Движение жалобы

Регистрация жалобы (представления) в суде

Решение вопроса о принятии жалобы (представления) к рассмотрению

Установлен срок для предоставления возражений

Направлено в вышестоящую инстанцию

Возвращено из вышестоящей инстанции