<title></title> <span style="TEXT-ALIGN: justify"> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Дело № 33-4491/2025</p> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in"> Судья Исаев И.И. № 2-453/2024 (1 инстанция)</p> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">УИД 52RS0029-01-2023-000184-23</p> <p style="TEXT-ALIGN: center; TEXT-INDENT: 0.5in">АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ</p> <p style="TEXT-ALIGN: center; TEXT-INDENT: 0.5in"> Город Нижний Новгород 29 апреля 2025 г.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Судебная коллегия по гражданским делам Нижегородского областного суда в составе председательствующего судьи Серова Д.В., судей Поваровой А.Е., Столбова Е.М.,</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">при секретаре судебного заседания Ефимовой Д.А.,</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">рассмотрела в открытом судебном заседании по апелляционной жалобе индивидуального предпринимателя и директора ООО «Магнит плюс» <span class="FIO2">ФИО2</span> на решение Воротынского межрайонного суда Нижегородской области от 25.02.2025 г. по иску <span class="FIO1">ФИО1</span> к ООО «Магнит Плюс», ИП <span class="FIO2">ФИО2</span> о восстановлении нарушенных трудовых прав.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Заслушав доклад судьи Серова Д.В., судебная коллегия</p> <p style="TEXT-ALIGN: center; TEXT-INDENT: 0.5in">УСТАНОВИЛА:</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Гребенкина (в настоящее время - <span class="FIO11">ФИО11</span> обратилась в суд с иском к ООО «Магнит Плюс», ИП <span class="FIO2">ФИО2</span> о восстановлении нарушенных трудовых прав.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Решением Воротынского районного суда Нижегородской области от 15.09.2023 г. исковые требования удовлетворены частично.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Суд взыскал с ООО «Магнит Плюс» в пользу <span class="FIO8">ФИО8</span> компенсацию за неиспользованный отпуск за период с 01.04.2011 г. по 16.01.2023 г. в размере 76240.56 руб., в счет заработной платы за период 01.01.2023 г. по 16.01.2023 г. 3573.46 руб., в счет компенсации за задержку заработной платы 10564.54 руб., в счет компенсации морального вреда 15000 руб., установил факт трудовых отношений <span class="FIO8">ФИО8</span> с ООО «Магнит Плюс» с 01.01.2016 г. по 31.07.2019 г., обязал ООО «Магнит Плюс» внести изменения в сведения о трудовой деятельности <span class="FIO8">ФИО8</span> как работника за период с 01.01.2016 г. по 31.07.2019 г. и представить их в порядке, установленном законодательством Российской Федерации об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования, для хранения в информационных ресурсах Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации, обязал ООО «Магнит Плюс» оплатить за <span class="FIO8">ФИО8</span> как за работника за период с 01.01.2016 г. по 31.07.2019 г. соответствующие страховые взносы на обязательное пенсионное и социальное страхование, взыскал с ООО «Магнит Плюс» в пользу <span class="FIO8">ФИО8</span> расходы по оплате юридических услуг в размере 5000 руб.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В удовлетворении остальной части требований к ООО «Магнит Плюс» о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск, материальной помощи, компенсации за задержку выплат, компенсации морального вреда, признании незаконными действий, а также исковых требований к <span class="FIO2">ФИО2</span> о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск, материальной помощи, компенсации за задержку выплат, компенсации морального вреда отказано.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Нижегородского областного суда от 02.04.2024 г. решение Воротынского районного суда Нижегородской области от 15.09.2023 г., оставлено без изменения.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Определением Судебной коллегии по гражданским делам Первого кассационного суда общей юрисдикции от 30.09.2024 г. решение Воротынского районного суда Нижегородской области от 15.09.2023 г. и апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Нижегородского областного суда от 02.04.2024 г. отменено в части взыскания с ООО «Магнит Плюс» в пользу <span class="FIO1">ФИО1</span> компенсации за неиспользованный отпуск за период с 01.04.2011 г. по 16.01.2023 г. в размере 76240.56 руб. и о взыскании компенсации за задержку выплат в размере 10564.54 руб. Дело в указанной части направлено на новое рассмотрение в суд первой инстанции.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Решением Воротынского межрайонного суда Нижегородской области от 25.02.2025 г. исковые требования удовлетворены частично. Суд взыскал с ООО «Магнит Плюс» в пользу Шишулиной А.С. компенсацию за неиспользованный отпуск за период с 01.04.2011 г. по 16.01.2023 г. в размере 155797.85 руб., в счет компенсации за задержку заработной платы 22052.58 руб.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Ответчик ИП <span class="FIO2">ФИО2</span>, являющийся одновременно директором ООО «Магнит Плюс», не согласился с принятым судом решением, просит его отменить. В обоснование доводов апелляционной жалобы указал, что считает неправильным расчет отпускных в сумме 155797.85 руб.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В заседание суда апелляционной инстанции участвующие в деле лица не явились, о времени и месте рассмотрения дела извещены надлежащим образом по правилам гл. 10 ГПК РФ, в связи с чем судебная коллегия на основании ст. 167 и 327 ГПК РФ сочла возможным рассмотреть гражданское дело в их отсутствие.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Проверив материалы гражданского дела, обсудив доводы апелляционной жалобы, судебная коллегия приходит к следующим выводам.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Как установлено судом и следует из материалов дела, истец с 01.04.2011 г. по 16.01.2023 г. работала в ООО «Магнит Плюс» продавцом. За период работы в ООО «Магнит Плюс» истцу не предоставлялся ежегодный оплачиваемый отпуск. В связи с чем, истица требовала взыскания компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации за задержку выплат.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В силу положений ч. 1 ст. 139 ТК РФ для всех случаев определения размера средней заработной платы (среднего заработка), предусмотренных данным Кодексом, устанавливается единый порядок ее исчисления.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Частью 4 ст. 139 ТК РФ предусмотрено, что средний дневной заработок для оплаты отпусков и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется за последние 12 календарных месяцев путем деления суммы начисленной заработной платы на 12 и на 29.3 (среднемесячное число календарных дней).</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Исчисление средней заработной платы, установленной ст. 139 ТК РФ, определяется в соответствии с Положением об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденным постановлением Правительства РФ от 24.12.2007 г. № 922.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В абз. 2 п. 4 данного Положения предусмотрено, что средний дневной заработок для оплаты отпусков и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется за последние 12 календарных месяцев.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Таким образом, расчетным периодом для исчисления суммы компенсаций за неиспользованный отпуск являются последние 12 месяцев, предшествующих месяцу, в котором сотрудник увольняется. Иное означало бы нарушение прав работника на получение своевременно и в полном объеме сумм указанной компенсации.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В соответствии с ч. 4 ст. 390 ГПК РФ указания вышестоящего суда о толковании закона являются обязательными для суда, вновь рассматривающего дело.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Разрешая спор и удовлетворяя исковые требования, суд первой инстанции, вопреки доводам апелляционной жалобы, руководствовался положениями норм Трудового кодекса Российской Федерации и Положения об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденного постановлением Правительства РФ от 24.12.2007 г. № 922; расчет суммы подлежащей выплате истцу при увольнении компенсации за неиспользованный отпуск произведен судом с учетом этих положений.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Так, размер заработной платы подтвержден справкой о доходах и суммах налога за 2022 год, выданной за подписью директора ООО «Магнит Плюс» <span class="FIO2">ФИО2</span></p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Сведений о предоставлении отпусков в материалах дела не имеется. Установленная продолжительность отпуска соответствует закону. Исключаемых из расчёта дней не установлено.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">При определении окончательной суммы, подлежащей взысканию, судом учтена сумма, выплаченная работодателем согласно расходно-кассовому ордеру от 01.12.2020 г.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Данные выводы суда представляются правильными, основанными на законе, установленных по делу обстоятельствах, представленных доказательствах, которым судом дана оценка в порядке ст. 55, 56, 59, 60, 67, 71 ГПК РФ.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Довод ответчика о неправильном расчете компенсации за неиспользованный отпуск не может быть принят во внимание, поскольку суд первой инстанции при определении взыскиваемой суммы 155797.85 руб. руководствовался требованиями ст. 139 Трудового кодекса РФ и Положения об особенностях порядка исчисления средней заработной платы (утверждено постановлением Правительства РФ № 922 от 24.12.2007 г.). Расчет среднего дневного заработка (502.07 руб.) произведен на основании документально подтвержденных данных о доходах истца за 12 месяцев, предшествующих увольнению, с учетом повышения МРОТ и фактических выплат, что соответствует абз. 2 п. 4 Положения № 922.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Количество неиспользованных дней отпуска (331.33 дня) определено с учетом всех периодов работы истца, включая пропорциональные расчеты за неполные годы, что прямо вытекает из статей 121, 127 ТК РФ. Суд также правомерно учел ранее выплаченную компенсацию в размере 10553 руб., как того требует принцип недопущения двойного взыскания за один период.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Ответчик не представил доказательств нарушения методики расчета или ошибок в арифметических вычислениях. Его несогласие носит общий характер и не опровергает документально подтвержденные факты, на которых основано решение. В апелляционную инстанцию встречный расчет или доказательства, опровергающие приведенный расчет, ответчиком не представлены.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В соответствии с ч. 1 ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В силу принципа диспозитивности гражданского процесса суд не может и не должен быть более рачителен в защите прав сторон, чем сами эти стороны.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Ответчик не выполнил данную обязанность, что исключает возможность пересмотра решения на основании его неконкретных и немотивированных возражений.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Таким образом, довод не соответствует требованиям ст. 330 ГПК РФ и не свидетельствует о существенном нарушении норм материального или процессуального права.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Суд первой инстанции полно и всесторонне исследовал обстоятельства, имеющие значение по делу, установил характер спорных правоотношений, к которым применил норму права их регулирующий.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">При таких обстоятельствах решение суда является законным и обоснованным и отмене не подлежит. Нарушений норм материального и процессуального права судом не допущено.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Руководствуясь ст. 328 - 329 ГПК Российской Федерации, судебная коллегия,</p> <p style="TEXT-ALIGN: center; TEXT-INDENT: 0.5in">ОПРЕДЕЛИЛА:</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Решение Воротынского межрайонного суда Нижегородской области от 25.02.2025 г. оставить без изменения, апелляционную жалобу индивидуального предпринимателя и директора ООО «Магнит плюс» <span class="FIO2">ФИО2</span> без удовлетворения.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Председательствующий судья</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Судьи</p> <p style="TEXT-ALIGN: center; TEXT-INDENT: 0.5in">Мотивированное апелляционное определение составлено в окончательной форме 12 мая 2025 г.</p></span>