Дело № 33-2838/2025
Саратовский областной суд
Гражданские дела - апелляция
Суть дела
<meta content="text/html; charset=Windows-1251" http-equiv="Content-Type"> <span style="TEXT-ALIGN: justify"> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Судья Гордеев А.А. № 33-2838/2025</p> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">№ 2-2520/2024</p> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">64RS0004-01-2024-002621-58</p> <p style="TEXT-ALIGN: center; TEXT-INDENT: 0.5in">АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">05 мая 2025 года город Саратов</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Судебная коллегия по гражданским делам Саратовского областного суда в составе:</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">председательствующего Крапивина А.А.,</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">судьей Брандт И.С., Сугробовой К.Н.,</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">при ведении протокола помощником судьи Грибановой С.А.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению <span class="FIO1">ФИО1</span>, <span class="FIO3">ФИО3</span>, <span class="FIO2">ФИО2</span> к акционерному обществу «Большая Строительная Компания» о взыскании задолженности по заработной плате, денежной компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы, компенсации морального вреда по апелляционной жалобе акционерного общества «Большая Строительная Компания» на решение Балаковского районного суда Саратовской области от 22 ноября 2024 года, которым исковые требования удовлетворены.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Заслушав доклад судьи Брандт И.С., объяснения представителей ответчика акционерного общества «Большая Строительная Компания» - <span class="FIO8">ФИО8</span>, <span class="FIO10">ФИО10</span>, поддержавших доводы жалобы, истцов <span class="FIO1">ФИО1</span>, <span class="FIO3">ФИО3</span>, <span class="FIO2">ФИО2</span> и их представителя адвоката <span class="FIO9">ФИО9</span>, возражавших по доводам жалобы, исследовав материалы дела, обсудив доводы апелляционной жалобы и возражений на нее, судебная коллегия</p> <p style="TEXT-ALIGN: center; TEXT-INDENT: 0.5in">установила:</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in"><span class="FIO1">ФИО1</span>, <span class="FIO3">ФИО3</span>, <span class="FIO2">ФИО2</span> обратились в суд с иском к акционерному обществу «Большая Строительная Компания» (далее - АО «Большая Строительная Компания») о взыскании задолженности по заработной плате, денежной компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы, компенсации морального вреда.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Требования истцов мотивированы тем, что с 21 июля 2022 года они работали водолазами в обособленном подразделении АО «Большая Строительная Компания» по адресу: <span class="Address2"><адрес></span> А.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">15 февраля 2024 года трудовые договоры с <span class="FIO2">ФИО2</span> и <span class="FIO1">ФИО1</span> расторгнуты в виду сокращения численности или штата работников организации, <span class="FIO3">ФИО3</span> уволился по собственному желанию 05 апреля 2024 года.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">По условиям срочных трудовых договоров им был установлен оклад в размере 200 000 рублей в месяц. На основании дополнительных соглашений к трудовым договорам с 01 ноября 2022 года <span class="FIO2">ФИО2</span> установлен оклад в размере 230 000 рублей в месяц, <span class="FIO1">ФИО1</span> и <span class="FIO3">ФИО3</span> - 258 700 рублей в месяц.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Условиями трудовых договоров установлена пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями, сокращенная продолжительность рабочего времени - не более 36 часов в неделю, сокращенная продолжительность рабочего дня - 6 часов.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Вопреки условиям трудовых договоров фактическая продолжительность рабочего времени составляла по 8 часов в день, что подтверждается расчетными листами, выданными работодателем. При этом на протяжении всей трудовой деятельности работодатель не производил оплату за сверхурочную работу.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">По расчетам истцов работодатель не доплатил за сверхурочную работу <span class="FIO1">ФИО1</span> 2 382 735 рублей 49 копеек, <span class="FIO3">ФИО3</span> - 2 864 410 рублей 13 копеек, <span class="FIO2">ФИО2</span> - 2 571 753 рубля 26 копеек.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Считая свои права нарушенными, истцы просили взыскать с АО « Большая Строительная Компания»: в пользу <span class="FIO1">ФИО1</span> недополученную заработную плату за период с июля 2022 года по январь 2024 года в размере 2 382 735 рублей 49 копеек, проценты за несвоевременную выплату заработной платы по состоянию на 17 мая 2024 года в размере 753 250 рублей, компенсацию морального вреда в размере 50 000 рублей; в пользу <span class="FIO3">ФИО3</span> недополученную заработную плату за период с июля 2022 года по январь 2024 года в размере 2 864 410 рублей 13 копеек, проценты за несвоевременную выплату заработной платы по состоянию на 17 мая 2024 года в размере 874 176 рублей 88 копеек, компенсацию морального вреда в размере 50 000 рублей; в пользу <span class="FIO2">ФИО2</span> недополученную заработную плату за период с июля 2022 года по январь 2024 года в размере 2 571 753 рублей 26 копеек, проценты за несвоевременную выплату заработной платы по состоянию на 17 мая 2024 года в размере 808 482 рублей 98 копеек, компенсацию морального вреда в размере 50 000 рублей.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Решением Балаковского районного суда Саратовской области от 22 ноября 2024 года исковые требования удовлетворены полностью. Кроме того, с АО «Большая Строительная Компания» в бюджет Балаковского муниципального района Саратовской области взыскана государственная пошлина в размере 87 902 рублей 33 копеек.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Не согласившись с постановленным судебным актом, ответчик обратился с апелляционной жалобой и дополнениями к ней, в которых просит решение суда первой инстанции отменить, принять по делу новое решение об отказе в удовлетворении заявленных исковых требований, ссылаясь на неправильное применение норм материального и процессуального права, на несоответствие выводов суда первой инстанции фактическим обстоятельствам дела. В доводах жалобы ее автор указывает, что судом проигнорированы и не исследованы доказательства, представленные ответчиком. Считает, что истцами не было доказано фактическое выполнение ими работы сверх нормальной продолжительности рабочего времени. Указывают на то, что в расчетных листах и табелях рабочего времени истцов была допущена ошибка в проставлении восьмичасового рабочего дня. Считает, что судом необоснованно не проведена судебная бухгалтерская экспертиза. Кроме того, полагает выводы суда о том, что истцами не пропущен срок обращения в суд, противоречащим фактическим обстоятельствам дела.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В письменных возражениях на апелляционную жалобу истцы просят решение суда оставить без изменения, апелляционную жалобу - без удовлетворения.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Проверив законность и обоснованность решения суда первой инстанции исходя из доводов, изложенных в апелляционной жалобе (ч. 1 ст. 327.1 ГПК РФ), судебная коллегия приходит к следующему.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Судом первой инстанции установлено и из материалов дела следует, что <br> истцы работали водолазами в обособленном подразделении АО «Большая Строительная Компания» по адресу: <span class="Address2"><адрес></span> А: <span class="FIO3">ФИО3</span> - с 21 июля 2022 года по 05 апреля 2024 года, <span class="FIO2">ФИО2</span> и <span class="FIO1">ФИО1</span> - с 21 июля 2022 года по 15 февраля 2024 года.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Согласно пункту 4.1. срочных трудовых договоров, заключенных с истцами, за выполнение обязанностей, предусмотренных договором, работникам выплачивается денежное вознаграждение, включающее оклад, в размере 200 000 рублей в месяц. Работнику могут быть выплачены премии и иные выплаты, предусмотренные Положением об оплате труда и других выплатах работникам АО «Большая Строительная Компания» и другими локальными нормативными актами работодателя.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Заработная плата работнику перечисляется на его лицевой счет в банке по указанным реквизитам два раза в месяц: 14 и 29 числа каждого месяца. При совпадении дней выплаты с выходным или нерабочим праздничным днем выплата зарплаты производится накануне этого дня (пункт 4.2.).</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">По условиям трудовых договоров истцам была установлена пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями. Продолжительность рабочего времени работникам установлена исходя из сокращенной продолжительности рабочего времени не более 36 часов в неделю, продолжительность сокращенного рабочего дня - 6 часов (п.5.1).</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Работникам предоставляется ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней с сохранением среднего заработка, а также ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью 7 календарных дней.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">На основании дополнительных соглашений к трудовым договорам с 01 ноября 2022 года за выполнение обязанностей, предусмотренных трудовым договором, работникам установлен оклад: <span class="FIO2">ФИО2</span> - в размере 230 000 рублей в месяц, <span class="FIO1">ФИО1</span> и <span class="FIO3">ФИО3</span> - в размере 258 700 рублей в месяц.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Согласно расчетным листам и табелям учета рабочего времени продолжительность рабочего дня истцов в период работы у ответчика составляла 8 часов.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В журнале водолазных работ по Водолазной станции <span class="Nomer2">№</span> зафиксировано начало спуска истцов в 8 часов 20 минут, окончание спуска - в 16 часов 40 минут каждый рабочий день.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Обращаясь в суд, истцы ссылались на то, что на протяжении всей трудовой деятельности оплата сверхурочной работы работодателем не производилась. Каждый из истцов сверхурочно отработал: в июле 2022 года 14 часов, в августе 2022 года 46 часов, в сентябре 2022 года 44 часа, в октябре 2022 года 42 часа, в ноябре 2022 года 42 часа, в декабре 2022 года 44 часа, в январе 2023 года <span class="FIO2">ФИО2</span> и <span class="FIO1">ФИО1</span> - 34 часа, <span class="FIO3">ФИО3</span> - 18 часов, в феврале 2023 года <span class="FIO2">ФИО2</span> - 36 часов, <span class="FIO3">ФИО3</span> - 22 часа, <span class="FIO1">ФИО1</span> - 34 часа, в марте 2023 года <span class="FIO2">ФИО2</span> и <span class="FIO3">ФИО3</span> - 44 часа, <span class="FIO1">ФИО1</span> - 18 часов, в апреле 2023 года <span class="FIO2">ФИО2</span> и <span class="FIO3">ФИО3</span> - 39 часов, <span class="FIO1">ФИО1</span> - 0 часов, в мае 2023 года <span class="FIO2">ФИО2</span> и <span class="FIO3">ФИО3</span> - 40 часов, <span class="FIO1">ФИО1</span> - 0 часов, в июне 2023 года 42 часа, в июле 2023 года <span class="FIO2">ФИО2</span> и <span class="FIO1">ФИО1</span> - 42 часа, <span class="FIO3">ФИО3</span> - 36 часов, в августе 2023 года 46 часов, в сентябре 2023 года 42 часа, в октябре 2023 года <span class="FIO3">ФИО3</span> и <span class="FIO1">ФИО1</span> - 44 часа, <span class="FIO2">ФИО2</span> - 4 часа, в ноябре 2023 года <span class="FIO2">ФИО2</span> и <span class="FIO3">ФИО3</span> - 42 часа, <span class="FIO1">ФИО1</span> - 6 часов, в декабре 2023 года <span class="FIO2">ФИО2</span> и <span class="FIO3">ФИО3</span> - 42 часа, <span class="FIO1">ФИО1</span> - 28 часов, в январе 2024 года 34 часа.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Разрешая спор, суд первой инстанции, руководствуясь ст. ст. 21, 22, 81, 99, 136, 140, 152, 236, 237, 392 ТК РФ, проанализировав и оценив представленные сторонами доказательства, установил, что по условиям трудового договора рабочий день истцов должен составлять 6 часов, фактически они работали по 8 часов в день, работодателем заработная плата за сверхурочную работу истцам не выплачивалась, в связи с чем, проверив представленный истцами расчет количества часов сверхурочной работы и размера задолженности по заработной плате, и признав его верным, соответствующим условиям труда истцов, пришел к выводу об удовлетворении исковых требований о взыскании заработной платы за сверхурочную работу: <span class="FIO1">ФИО1</span> в размере 2 382 735 рублей 49 копеек, <span class="FIO3">ФИО3</span> в размере 2 864 410 рублей 13 копеек, <span class="FIO2">ФИО2</span> в размере 2 571 753 рублей 26 копеек.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Правильно распределив бремя доказывания юридически значимых обстоятельств, оценивая представленные ответчиком доказательства, суд первой инстанции исходил из того, что работодателем вопреки его позиции относимых и допустимых доказательств исполнения своей обязанности по оплате сверхурочной работы не представлено, расчет, представленный истцами, не оспорен.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Суд первой инстанции исходил из того, что правильное заполнение служебных документов, в том числе расчетных листов и табелей учета рабочего времени, является обязанностью работодателя, а любые изменения в должностные документы должны сопровождаться составлением приказа и предоставляться для ознакомления работникам. С учетом указанных обстоятельств суд критически оценил представленные ответчиком в последнем судебном заседании перед вынесением решения суда табели учета рабочего времени (том 3 л.д. 1-114) с внесенными исправлениями в части продолжительности рабочего дня и рабочей недели истцов.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Кроме того, в связи с нарушением ответчиком сроков выплаты заработной платы, суд взыскал с ООО «Большая Строительная Компания» в пользу истцов денежную компенсацию на основании ст. 236 ТК РФ за задержку выплаты заработной платы по состоянию на 17 мая 2024 года.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Учитывая, что работодателем нарушены трудовые права истцов, суд удовлетворил требования о взыскании компенсации морального вреда, определив обоснованной и разумной сумму в размере 50 000 рублей.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Отклоняя заявление ответчика о пропуске истцами срока на обращение в суд за разрешением индивидуального трудового спора, суд исходил из длящегося характера правоотношений, а также дат увольнения истцов <span class="FIO2">ФИО2</span> и <span class="FIO1">ФИО1</span> (15 февраля 2024 года), <span class="FIO3">ФИО3</span> (05 апреля 2024 года) и даты подачи искового заявления в Балаковский районный суд Саратовской области 24 мая 2024 года.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Судебная коллегия полагает правильными выводы суда первой инстанции о наличии правовых оснований для удовлетворения заявленных требований, при этом исходит из следующего.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Согласно ч. 1 ст. 21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, количеством и качеством выполненной работы. Этому праву работника в силу ч. 2 ст. 22 ТК РФ корреспондирует обязанность работодателя выплачивать в полном размере причитающуюся работнику заработную плату в установленные законом или трудовым договором сроки и соблюдать трудовое законодательство, локальные нормативные акты, условия коллективного договора и трудового договора.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В соответствии с ч. 1 ст. 129 ТК РФ заработная плата (оплата труда работника) - это вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда (ч. 1 ст. 135 ТК РФ).</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В соответствии с ч. 2 ст. 135 ТК РФ системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В силу ч. 1 ст. 91 ТК РФ рабочее время - время, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка и условиями трудового договора должен исполнять трудовые обязанности, а также иные периоды времени, которые в соответствии с данным кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации относятся к рабочему времени.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю (ч. 2 ст. 91 ТК РФ).</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Сверхурочная работа - работа, выполняемая работником по инициативе работодателя за пределами установленной для работника продолжительности рабочего времени: ежедневной работы (смены), а при суммированном учете рабочего времени - сверх нормального числа рабочих часов за учетный период (ч. 1 ст. 99 ТК РФ).</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В соответствии с ч. 7 ст. 99 ТК РФ работодатель обязан обеспечить точный учет продолжительности сверхурочной работы каждого работника.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Статьей 149 ТК РФ предусмотрено, что при выполнении работ в условиях, отклоняющихся от нормальных (при выполнении работ различной квалификации, совмещении профессий (должностей), сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни и при выполнении работ в других условиях, отклоняющихся от нормальных), работнику производятся соответствующие выплаты, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Согласно ч. 1 ст. 152 ТК РФ, действовавшей до 1 сентября 2024 года, сверхурочная работа оплачивается за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном размере. Конкретные размеры оплаты за сверхурочную работу могут определяться коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. По желанию работника сверхурочная работа вместо повышенной оплаты может компенсироваться предоставлением дополнительного времени отдыха, но не менее времени, отработанного сверхурочно, за исключением случаев, предусмотренных данным Кодексом.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">По смыслу приведенных норм Трудового кодекса Российской Федерации в их взаимосвязи, заработная плата работника зависит от его квалификации, сложности выполняемой работы, количества и качества затраченного труда и устанавливается трудовым договором в соответствии с действующей у работодателя системой оплаты труда. Системы оплаты труда определяются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами, включая приказы, и должны соответствовать трудовому законодательству и иным нормативным правовым актам, содержащим нормы трудового права, отражать фактически действующую у работодателя систему оплаты труда.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">На основании оценки совокупности исследованных судом первой инстанции доказательств верно установлено, что в отличие от условий, предусмотренных трудовыми договорами, истцы работали не по 6 часов в день, а по 8 часов, не получая оплату за сверхурочную работу.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Работодатель, ссылаясь на наличие ошибки в расчетных листах и табелях учета рабочего времени, указывал, что продолжительность рабочего дня истцов составляла не более 6 часов. Вместе с тем, доказательств, подтверждающих данное обстоятельство, ответчик не представил.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Доводы апелляционной жалобы о допущенной в учетных документах ошибке были предметом исследования суда первой инстанции, им дана правильная правовая оценка, оснований для иной оценки у судебной коллегии не имеется.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Согласно ч. 4 ст. 91 ТК РФ учет времени, фактически отработанного каждым работником, обязан вести работодатель.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Таким образом, в силу закона доказательством времени, фактически отработанного работником, является табель учета рабочего времени, который составляется уполномоченным лицом и является основанием для начисления заработной платы.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Представленные ответчиком в суд первой инстанции табели рабочего времени (т. 1 л.д. 143-247, т. 2 л.д. 1-24) соответствуют утвержденной Постановлением Госкомстата РФ от 05 января 2004 года № 1 унифицированной форме первичной учетной документации по учету рабочего времени - Форма № Т-13 «Табель учета рабочего времени», которая применяется при автоматизированной обработке учетных данных. Расчетные листки, содержащие информацию для работника о причитающихся ему начислениях, удержаниях и выплатах по условиям трудовых отношений, формируются работодателем на основании первичных и иных документов о начислениях и выплатах работникам.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Количество отработанных каждым из истцов рабочих часов определено судом первой инстанции на основании табелей учета рабочего времени, представленных самим работодателем, оснований не соглашаться с расчетом времени, отработанного истцами сверхурочно, судебная коллегия не усматривает и соглашается с оценкой судом первой инстанции представленных ответчиком впоследствии табелей учета рабочего времени с внесенными исправлениями в части продолжительности рабочего дня и рабочей недели истцов (т. 3 л.д.1-114), поскольку в период трудовых отношений с истцами какие-либо корректировки в табели учета рабочего времени не вносились, дополнительные соглашения к срочным трудовым договорам не заключались.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Ненадлежащее исполнение уполномоченными должностными лицами обязанностей по контролю за соблюдением трудовой дисциплины, за соблюдением требований законодательства при начислении и выплате работникам заработной платы, правильному оформлению документов, в том числе по табельному учету, по внесению соответствующих сведений в автоматизированные системы расчета, нельзя расценивать в качестве счетной ошибки.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Вопреки доводам апелляционной жалобы, представленные ответчиком журналы общих работ № 2 и № 3, приобщенные судебной коллегией в качестве новых доказательств в порядке ст. 237.1 ГПК РФ, не опровергают выводов суда первой инстанции о том, что истцы выполняли работу сверх установленной условиями срочного договора продолжительности рабочей смены. Каких-либо сведений о выполняемых истцами работах и их продолжительности указанные журналы не содержат, и не опровергают сведения о продолжительности рабочего дня истцов, указанных самим работодателем в табелях учета рабочего времени и расчетных листах.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Доводы апелляционной жалобы о непроведении судом первой инстанции в назначении судебной бухгалтерской экспертизы не опровергают правильности выводов суда по существу спора, поскольку согласно ч. 1 ст. 79 ГПК РФ экспертиза назначается судом лишь при возникновении в процессе рассмотрения дела вопросов, требующих специальных познаний. Право определения достаточности доказательств по делу принадлежит суду (ч. 3 ст. 67 ГПК РФ).</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Отклоняя ходатайство ответчика о назначении судебной бухгалтерской экспертизы, заявленное при рассмотрении дела в суде апелляционной инстанции, судебная коллегия исходит из того, что доказательств, подтверждающих возникновение в процессе рассмотрения дела вопросов, требующих специальных знаний в каких либо областях науки, техники, ремесла, не представлено. Установление наличия задолженности по заработной плате и ее размера являются вопросами правового характера.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Учитывая характер возникшего спора, и исходя из положений ст. 56 ГПК РФ, процессуальная обязанность по доказыванию факта выплаты заработной платы работнику в полном объеме возлагается на работодателя (абз. 7 ч. 2 ст. 22 ТК РФ).</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Согласно ч. 1 ст. 55 ГПК РФ доказательствами по делу являются полученные в предусмотренном законом порядке сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения и разрешения дела.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Доказательств, подтверждающих исполнение своей обязанности по выплате истцам заработной платы в полном объеме, ответчиком в материалы дела не представлено, в связи с чем суд первой инстанции пришел к правильному выводу о наличии оснований для взыскания с ответчика в пользу истцов задолженности по оплате сверхурочной работы.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Вместе с тем, выводы суда первой инстанции о длящемся характере правоотношений при разрешении заявления ответчика о пропуске истцами срока на обращение в суд основаны на неправильном применении норм материального права, поскольку из разъяснений, приведенных в п. 56 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17 марта 2004 года № 2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации», следует, что для признания длящимися нарушения работодателем трудовых прав работников при рассмотрении спора по иску о взыскании заработной платы необходимо, чтобы заработная плата была начислена работнику, но не выплачена, тогда как заявленные истцами ко взысканию суммы ответчиком не начислялись.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Сроки обращения работника в суд за разрешением индивидуального трудового спора установлены ст. 392 ТК РФ.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В соответствии с ч. 2 ст. 392 ТК РФ за разрешением индивидуального трудового спора о невыплате или неполной выплате заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, он имеет право обратиться в суд в течение одного года со дня установленного срока выплаты указанных сумм, в том числе в случае невыплаты или неполной выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику при увольнении.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">При пропуске по уважительным причинам указанных сроков они могут быть восстановлены судом (ч. 5 ст. 392 ТК РФ).</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Как разъяснено в абзаце пятом п. 5 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17 марта 2004 года № 2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации», в качестве уважительных причин пропуска срока обращения в суд могут расцениваться обстоятельства, препятствовавшие данному работнику своевременно обратиться с иском в суд за разрешением индивидуального трудового спора (например, болезнь истца, нахождение его в командировке, невозможность обращения в суд вследствие непреодолимой силы, необходимость осуществления ухода за тяжелобольными членами семьи).</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Из п. 16 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 29 мая 2018 года № 15 «О применении судами законодательства, регулирующего труд работников, работающих у работодателей - физических лиц и у работодателей - субъектов малого предпринимательства, которые отнесены к микропредприятиям», которое является актуальным для всех субъектов трудовых отношений, следует, что в качестве уважительных причин пропуска срока для обращения в суд могут расцениваться обстоятельства, объективно препятствовавшие работнику своевременно обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора, как то: болезнь работника, нахождение его в командировке, невозможность обращения в суд вследствие непреодолимой силы, необходимости осуществления ухода за тяжелобольными членами семьи и т.п.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Из изложенного следует, что Трудовой кодекс Российской Федерации предусматривает специальный годичный срок обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора, связанного с невыплатой или неполной выплатой заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, который исчисляется со дня установленного срока выплаты спорных денежных сумм. Возможность восстановления пропущенного срока связана с такими причинами, которые объективно препятствовали своевременному обращению в суд.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Из материалов дела следует, что срочные трудовые договоры с истцами <span class="FIO2">ФИО2</span> и <span class="FIO1">ФИО1</span> расторгнуты 15 февраля 2024 года, с истцом <span class="FIO3">ФИО3</span> - 05 апреля 2024 года.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Истцами заявлены исковые требования о взыскании задолженности по заработной плате за сверхурочную работу за период с июля 2022 года по январь 2024 года.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Представителем ответчика заявлено о применении последствий пропуска срока на обращение в суд.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В ходе рассмотрения дела в суде в апелляционной инстанции истцы пояснили, что работодателем ежемесячно на электронную почту направлялись расчетные листы, исходя из размера выплаченной заработной платы они знали о том, что заработная плата им выплачивается не в полном размере.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Поскольку порядок начисления и размер начисленной заработной платы доводился до сведения истцов путем выдачи расчетных листов, о нарушении права истцы знали каждый месяц в день выплаты заработной платы, тогда как с настоящим иском обратились 24 мая 2024 года, то по заявленным требованиям о взыскании задолженности по заработной плате за период с июля 2022 года по апрель 2023 года срок для обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора, установленный ч. 1 ст. 392 ТК РФ, истцами пропущен.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">При этом доказательств наличия обстоятельств, которые объективно препятствовали своевременному обращению в суд, истцами не представлено.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Таким образом, доплата за сверхурочную работу подлежит взысканию за период с 01 мая 2023 года по 31 января 2024 года.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Порядок и условия оплаты труда и материального поощрения работников АО «Большая Строительная Компания» установлены Положением об оплате труда и премировании работников АО «БСК», утвержденным приказом генерального директора от 31 октября 2022 года №31-10/22. Истцы под роспись ознакомлены с указанным Положением.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Согласно п.п. 8.9, 8.10 Положения об оплате труда и премировании работников АО «БСК» выплата заработной платы с 01 января 2023 года осуществляется два раза в месяц: 25 числа текущего месяца - аванс за фактически отработанную первую половину текущего месяца, 10 числа следующего месяца - окончательный расчет за отработанный месяц. За декабрь заработная плата будет выплачена 30 декабря.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Положением об оплате труда и премировании работников АО «БСК» определено, что сверхурочная работа - это работа, производимая работником по инициативе работодателя за пределами установленной продолжительности рабочего времени, ежедневной работы (смены) - сверх нормального числа рабочих часов за учетный период, установленный в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">За сверхурочную работу работникам устанавливаются доплаты: за первые два часа сверхурочной работы - в размере 150 % часовой ставки; за последующие часы сверхурочной работы - в размере 200 % часовой ставки (п. 4.5).</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Начисление и выплата доплат, перечисленных в п. п. 4.5 - 4.9 настоящего Положения, производится ежемесячно в соответствии с табелями учета рабочего времени (п. 4.11).</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Расчет размера часовой ставки производится путем деления суммы начисленной в расчетном периоде заработной платы на количество рабочих дней в этом периоде по календарю пятидневной рабочей недели - и на 8 часов (величину продолжительности рабочего дня) (п. 4.12).</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В соответствии с положениями п. п. 4.5, 4.12 Положения об оплате труда и премировании работников АО «БСК» расчет размера часовой ставки должен производиться следующим образом: 258 700 рублей (начисленная в мае 2023 года заработная плата) : 20 дней (количество рабочих дней по календарю пятидневной рабочей недели) : 6 часов (величина продолжительности рабочего дня истцов) = 2 155 рублей 83 копейки. Доплата за сверхурочную работу за первые два часа сверхурочной работы составит 3 233 рубля 74 копейки (2 155,83 рублей х 150 %), в последующие часы сверхурочной работы - 4 311 рублей 66 копеек (2 155,83 рублей х 200 %). Аналогичным образом производится расчет размера часовой ставки и доплаты за сверхурочную работу за каждый месяц.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Представленный ответчиком суду апелляционной инстанции расчет задолженности по заработной плате исходя из часовой ставки, рассчитанной из среднемесячного количества рабочих часов путем деления годовой нормы рабочего времени в часах на 12, противоречит п. п. 4.5, 4.11, 4.12 Положения об оплате труда и премировании работников АО «БСК», которыми установлен порядок расчета исходя из расчетного периода, равного 1 месяцу, поэтом у судебной коллегией во внимание не принимается.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">С учетом приведенного судебной коллегией расчета, исходя из количества нормы рабочего времени при 30-часовой рабочей неделе согласно производственному календарю, данных о количестве отработанных часов согласно табелям учета рабочего времени за соответствующий месяц, размера начисленной за соответствующий месяц заработной платы, истцу <span class="FIO3">ФИО3</span> должна быть начислена доплата за сверхурочную работу:</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">за май 2023 года в количестве 40 часов в размере 170 310 рублей 57 копеек ((2 155,83 рублей х 2 часа х 150 %) + (2 155,83 рублей х 38 часов х 200 %));</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">за июнь 2023 года в количестве 42 часов в размере 170 413 рублей 11 копеек ((2 053,17 рублей х 2 часа х 150 %) + (2 053,17 рублей х 40 часов х 200 %));</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">за июль 2023 года в количестве 36 часов в размере 145 775 рублей 07 копеек ((2 053,17 рублей х 2 часа х 150 %) + (2 053,17 рублей х 34 часа х 200 %));</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">за август 2023 года в количестве 46 часов в размере 170 592 рублей 24 копеек ((1 874,64 рублей х 2 часа х 150 %) + (1 874,64 рублей х 44 часа х 200 %));</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">за сентябрь 2023 года в количестве 42 часов в размере 170 413 рублей 11 копеек ((2 053,17 рублей х 2 часа х 150 %) + (2 053,17 рублей х 40 часов х 200 %));</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">за октябрь 2023 года в количестве 44 часов в размере 170 506 рублей 95 копеек ((1 959,85 рублей х 2 часа х 150 %) + (1 959,85 рублей х 42 часа х 200 %));</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">за ноябрь 2023 года в количестве 42 часов в размере 171 776 рублей 80 копеек ((2 069,60 рублей х 2 часа х 150 %) + (2 069,60 рублей х 40 часов х 200 %));</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">за декабрь 2023 года в количестве 42 часов в размере 170 413 рублей 11 копеек ((2 053,17 рублей х 2 часа х 150 %) + (2 053,17 рублей х 40 часов х 200 %));</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">за январь 2024 года в количестве 34 часов в размере 169 930 рублей 09 копеек ((2 536,27 рублей х 2 часа х 150 %) + (2 536,27 рублей х 32 часа х 200 %)).</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Всего выплате <span class="FIO3">ФИО3</span> подлежит 1 510 131 рубль 05 копеек (170 310,57 + 170 413,11 + 145 775,07 + 170 592,24 + 170 413,11 + 170 506,95 + 171 776,80 + 170 413,11 + 169 930,09).</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Истцу <span class="FIO1">ФИО1</span> должна быть начислена доплата за сверхурочную работу, с учетом его нахождения в мае 2023 года в отпуске, начиная с 01 июня 2023 года:</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">за июнь 2023 года в количестве 42 часов в размере 170 413 рублей 11 копеек ((2 053,17 рублей х 2 часа х 150 %) + (2 053,17 рублей х 40 часов х 200 %));</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">за июль 2023 года в количестве 42 часов в размере 170 413 рублей 11 копеек ((2 053,17 рублей х 2 часа х 150 %) + (2 053,17 рублей х 40 часов х 200 %));</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">за август 2023 года в количестве 46 часов в размере 170 592 рублей 24 копеек ((1 874,64 рублей х 2 часа х 150 %) + (1 874,64 рублей х 44 часа х 200 %));</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">за сентябрь 2023 года в количестве 42 часов в размере 170 413 рублей 11 копеек ((2 053,17 рублей х 2 часа х 150 %) + (2 053,17 рублей х 40 часов х 200 %));</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">за октябрь 2023 года в количестве 44 часов в размере 170 506 рублей 95 копеек ((1 959,85 рублей х 2 часа х 150 %) + (1 959,85 рублей х 42 часа х 200 %));</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">за ноябрь 2023 года в количестве 6 часов в размере 22 584 рубля 87 копеек ((2 053,17 рублей х 2 часа х 150 %) + (2 053,17 рублей х 4 часа х 200 %));</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">за декабрь 2023 года в количестве 28 часов в размере 112 924 рублей 35 копеек ((2 053,17 рублей х 2 часа х 150 %) + (2 053,17 рублей х 26 часов х 200 %));</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">за январь 2024 года в количестве 34 часов в размере 169 930 рублей 09 копеек ((2 536,27 рублей х 2 часа х 150 %) + (2 536,27 рублей х 32 часа х 200 %)).</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Всего выплате <span class="FIO1">ФИО1</span> подлежит 1 157 777 рублей 83 копейки (170 413,11 + 170 413,11 + 170 592,24 + 170 413,11 + 170 506,95 + 22 584,87 + 112 924,35 + 169 930,09).</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Истцу <span class="FIO2">ФИО2</span> должна быть начислена доплата за сверхурочную работу:</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">за май 2023 года в количестве 40 часов в размере 151 416 рублей 93 копеек ((1 916,67 рублей х 2 часа х 150 %) + (1 916,67 рублей х 38 часов х 200 %));</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">за июнь 2023 года в количестве 42 часов в размере 151 508 рублей 20 копеек ((1 825,40 рублей х 2 часа х 150 %) + (1 825,40 рублей х 40 часов х 200 %));</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">за июль 2023 года в количестве 42 часов в размере 151 508 рублей 20 копеек ((1 825,40 рублей х 2 часа х 150 %) + (1 825,40 рублей х 40 часов х 200 %));</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">за август 2023 года в количестве 46 часов в размере 151 666 рублей 97 копеек ((1 666,67 рублей х 2 часа х 150 %) + (1 666,67 рублей х 44 часа х 200 %));</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">за сентябрь 2023 года в количестве 42 часов в размере 151 508 рублей 20 копеек ((1 825,40 рублей х 2 часа х 150 %) + (1 825,40 рублей х 40 часов х 200 %));</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">за октябрь 2023 года в количестве 4 часов в размере 12 196 рублей 94 копеек ((1 742,42 рублей х 2 часа х 150 %) + (1 742,42 рублей х 2 часа х 200 %));</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">за ноябрь 2023 года в количестве 42 часов в размере 152 720 рублей ((1 840 рублей х 2 часа х 150 %) + (1 840 рублей х 40 часов х 200 %));</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">за декабрь 2023 года в количестве 42 часов в размере 151 508 рублей 20 копеек ((1 825,40 рублей х 2 часа х 150 %) + (1 825,40 рублей х 40 часов х 200 %));</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">за январь 2024 года в количестве 34 часов в размере 151 078 рублей 30 копеек ((2 254,90 рублей х 2 часа х 150 %) + (2 254,90 рублей х 32 часа х 200 %)).</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Всего выплате <span class="FIO2">ФИО2</span> подлежит 1 225 111 рублей 94 копейки (151 416,93 + 151 508,20 + 151 508,20 + 151 666,97 + 151 508,20 + 12 196,94 + 152 720 + 151 508,20 + 151 078,30).</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">С учетом изложенного, решение суда подлежит изменению в части периода и размера задолженности по заработной плате.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Согласно ч. 1 ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от начисленных, но не выплаченных в срок сумм и (или) не начисленных своевременно сумм в случае, если вступившим в законную силу решением суда было признано право работника на получение неначисленных сумм, за каждый день задержки, начиная со дня, следующего за днем, в который эти суммы должны были быть выплачены при своевременном их начислении в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашением, локальным нормативным актом, трудовым договором, по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Установив нарушение работодателем сроков выплаты заработной платы в полном объеме, суд первой инстанции, применив к спорным отношениям положения ч. 1 ст. 236 ТК РФ, пришел к правомерному выводу о взыскании в пользу истцов компенсации за ее задержку.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">С учетом изменения решения суда в части периода и размера задолженности по заработной плате, подлежит изменению и период начисления денежной компенсации за несвоевременную выплату заработной платы.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Расчет компенсации в связи с невыплатой доплаты за сверхурочную работу, подлежащей взысканию в пользу истца <span class="FIO3">ФИО3</span> должен быть произведен с учетом сроков выплаты заработной платы, установленных п. п. 8.9, 8.10 Положения об оплате труда и премировании работников АО «БСК», следующим образом: </p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">сумма задержанных средств 170 310,57 рублей за май 2023 года</p> <table cellspacing="0" cellpadding="2" align="center"> <tbody> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Период</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Ставка, %</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Дней</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Компенсация, руб.</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">10.06.2023 – 23.07.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">7,5</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">44</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">3 746,83</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">24.07.2023 – 14.08.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">8,5</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">22</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">2 123,21</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">15.08.2023 – 17.09.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">12</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">34</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">4 632,45</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">18.09.2023 – 29.10.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">13</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">42</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">6 199,30</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">30.10.2023 – 17.12.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">15</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">49</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">8 345,22</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">18.12.2023 – 17.05.2024</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">16</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">152</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">27 613,02</p></td> </tr> <tr> <td></td> <td></td> <td></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">52 660,03</p></td> </tr> </tbody> </table> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">сумма задержанных средств 170 413,11 рублей за июнь 2023 года</p> <table cellspacing="0" cellpadding="2" align="center"> <tbody> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Период</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Ставка, %</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Дней</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Компенсация, руб.</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">11.07.2023 – 23.07.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">7,5</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">13</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">1 107,69</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">24.07.2023 – 14.08.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">8,5</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">22</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">2 124,48</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">15.08.2023 – 17.09.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">12</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">34</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">4 635,24</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">18.09.2023 – 29.10.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">13</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">42</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">6 203,04</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">30.10.2023 – 17.12.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">15</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">49</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">8 350,24</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">18.12.2023 – 17.05.2024</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">16</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">152</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">27 629,65</p></td> </tr> <tr> <td></td> <td></td> <td></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">50 050,34</p></td> </tr> </tbody> </table> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">сумма задержанных средств 145 775,07 рублей за июль 2023 года</p> <table cellspacing="0" cellpadding="2" align="center"> <tbody> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Период</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Ставка, %</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Дней</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Компенсация, руб.</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">11.08.2023 – 14.08.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">8,5</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">4</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">330,42</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">15.08.2023 – 17.09.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">12</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">34</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">3 965,08</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">18.09.2023 – 29.10.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">13</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">42</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">5 306,21</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">30.10.2023 – 17.12.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">15</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">49</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">7 142,98</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">18.12.2023 – 17.05.2024</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">16</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">152</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">23 635,00</p></td> </tr> <tr> <td></td> <td></td> <td></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">40 379,69</p></td> </tr> </tbody> </table> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">сумма задержанных средств 170 592,24 рублей за август 2023 года</p> <table cellspacing="0" cellpadding="2" align="center"> <tbody> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Период</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Ставка, %</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Дней</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Компенсация, руб.</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">09.09.2023 – 17.09.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">12</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">9</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">1 228,26</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">18.09.2023 – 29.10.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">13</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">42</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">6 209,56</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">30.10.2023 – 17.12.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">15</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">49</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">8 359,02</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">18.12.2023 – 17.05.2024</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">16</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">152</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">27 658,69</p></td> </tr> <tr> <td></td> <td></td> <td></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">43 455,53</p></td> </tr> </tbody> </table> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">сумма задержанных средств 170 413,11 рублей за сентябрь 2023 года</p> <table cellspacing="0" cellpadding="2" align="center"> <tbody> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Период</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Ставка, %</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Дней</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Компенсация, руб.</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">11.10.2023 – 29.10.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">13</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">19</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">2 806,14</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">30.10.2023 – 17.12.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">15</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">49</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">8 350,24</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">18.12.2023 – 17.05.2024</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">16</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">152</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">27 629,65</p></td> </tr> <tr> <td></td> <td></td> <td></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">38 786,03</p></td> </tr> </tbody> </table> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">сумма задержанных средств 170 506,95 рублей за октябрь 2023 года</p> <table cellspacing="0" cellpadding="2" align="center"> <tbody> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Период</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Ставка, %</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Дней</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Компенсация, руб.</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">11.11.2023 – 17.12.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">15</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">37</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">6 308,76</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">18.12.2023 – 17.05.2024</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">16</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">152</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">27 644,86</p></td> </tr> <tr> <td></td> <td></td> <td></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">33 953,62</p></td> </tr> </tbody> </table> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">сумма задержанных средств 171 776,80 рублей за ноябрь 2023 года</p> <table cellspacing="0" cellpadding="2" align="center"> <tbody> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Период</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Ставка, %</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Дней</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Компенсация, руб.</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">09.12.2023 – 17.12.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">15</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">9</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">1 545,99</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">18.12.2023 – 17.05.2024</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">16</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">152</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">27 850,75</p></td> </tr> <tr> <td></td> <td></td> <td></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">29 396,74</p></td> </tr> </tbody> </table> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">сумма задержанных средств 170 413,11 рублей за декабрь 2023 года</p> <table cellspacing="0" cellpadding="2" align="center"> <tbody> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Период</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Ставка, %</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Дней</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Компенсация, руб.</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">30.12.2023 – 17.05.2024</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">16</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">140</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">25 448,36</p></td> </tr> </tbody> </table> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">сумма задержанных средств 169 930,09 рублей за январь 2024 года</p> <table cellspacing="0" cellpadding="2" align="center"> <tbody> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Период</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Ставка, %</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Дней</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Компенсация, руб.</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">10.02.2024 – 17.05.2024</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">16</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">98</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">17 763,36</p></td> </tr> </tbody> </table> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Всего размер компенсации, подлежащей выплате <span class="FIO3">ФИО3</span> за период с 10 июня 2023 года по 17 мая 2024 года, составит 331 893 рубля 70 копеек.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Расчет компенсации в связи с невыплатой доплаты за сверхурочную работу, подлежащей взысканию в пользу истца <span class="FIO1">ФИО1</span> должен быть произведен с учетом сроков выплаты заработной платы, установленных п. п. 8.9, 8.10 Положения об оплате труда и премировании работников АО «БСК», следующим образом: </p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">сумма задержанных средств 170 413,11 рублей за июнь 2023 года</p> <table cellspacing="0" cellpadding="2" align="center"> <tbody> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Период</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Ставка, %</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Дней</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Компенсация, руб.</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">11.07.2023 – 23.07.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">7,5</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">13</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">1 107,69</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">24.07.2023 – 14.08.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">8,5</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">22</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">2 124,48</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">15.08.2023 – 17.09.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">12</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">34</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">4 635,24</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">18.09.2023 – 29.10.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">13</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">42</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">6 203,04</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">30.10.2023 – 17.12.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">15</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">49</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">8 350,24</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">18.12.2023 – 17.05.2024</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">16</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">152</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">27 629,65</p></td> </tr> <tr> <td></td> <td></td> <td></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">50 050,34</p></td> </tr> </tbody> </table> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">сумма задержанных средств 170 413,11 рублей за июль 2023 года</p> <table cellspacing="0" cellpadding="2" align="center"> <tbody> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Период</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Ставка, %</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Дней</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Компенсация, руб.</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">11.08.2023 – 14.08.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">8,5</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">4</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">386,27</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">15.08.2023 – 17.09.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">12</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">34</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">4 635,24</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">18.09.2023 – 29.10.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">13</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">42</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">6 203,04</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">30.10.2023 – 17.12.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">15</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">49</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">8 350,24</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">18.12.2023 – 17.05.2024</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">16</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">152</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">27 629,65</p></td> </tr> <tr> <td></td> <td></td> <td></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">47 204,44</p></td> </tr> </tbody> </table> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">сумма задержанных средств 170 592,24 рублей за август 2023 года</p> <table cellspacing="0" cellpadding="2" align="center"> <tbody> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Период</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Ставка, %</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Дней</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Компенсация, руб.</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">09.09.2023 – 17.09.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">12</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">9</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">1 228,26</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">18.09.2023 – 29.10.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">13</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">42</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">6 209,56</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">30.10.2023 – 17.12.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">15</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">49</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">8 359,02</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">18.12.2023 – 17.05.2024</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">16</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">152</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">27 658,69</p></td> </tr> <tr> <td></td> <td></td> <td></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">43 455,53</p></td> </tr> </tbody> </table> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">сумма задержанных средств 170 413,11 рублей за сентябрь 2023 года</p> <table cellspacing="0" cellpadding="2" align="center"> <tbody> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Период</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Ставка, %</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Дней</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Компенсация, руб.</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">11.10.2023 – 29.10.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">13</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">19</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">2 806,14</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">30.10.2023 – 17.12.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">15</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">49</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">8 350,24</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">18.12.2023 – 17.05.2024</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">16</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">152</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">27 629,65</p></td> </tr> <tr> <td></td> <td></td> <td></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">38 786,03</p></td> </tr> </tbody> </table> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">сумма задержанных средств 170 506,95 рублей на октябрь 2023 года</p> <table cellspacing="0" cellpadding="2" align="center"> <tbody> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Период </p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Ставка, %</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Дней</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Компенсация, руб.</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">11.11.2023 – 17.12.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">15</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">37</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">6 308,76</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">18.12.2023 – 17.05.2024</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">16</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">152</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">27 644,86</p></td> </tr> <tr> <td></td> <td></td> <td></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">33 953,62</p></td> </tr> </tbody> </table> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">сумма задержанных средств 22 584,87 рублей за ноябрь 2023 года</p> <table cellspacing="0" cellpadding="2" align="center"> <tbody> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Период</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Ставка, %</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Дней</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Компенсация, руб.</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">09.12.2023 – 17.12.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">15</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">9</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">203,26</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">18.12.2023 – 17.05.2024</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">16</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">152</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">3 661,76</p></td> </tr> <tr> <td></td> <td></td> <td></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">3 865,02</p></td> </tr> </tbody> </table> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">сумма задержанных средств 112 924,35 рублей за декабрь 2023 года</p> <table cellspacing="0" cellpadding="2" align="center"> <tbody> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Период</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Ставка, %</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Дней</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Компенсация, руб.</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">30.12.2023 – 17.05.2024</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">16</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">140</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">16 863,37</p></td> </tr> </tbody> </table> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">сумма задержанных средств 169 930,09 рублей за январь 2024 года</p> <table cellspacing="0" cellpadding="2" align="center"> <tbody> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Период</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Ставка, %</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Дней</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Компенсация, руб.</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">10.02.2024 – 17.05.2024</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">16</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">98</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">17 763,36</p></td> </tr> </tbody> </table> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Всего размер компенсации, подлежащей выплате <span class="FIO1">ФИО1</span> за период с 10 июля 2023 года по 17 мая 2024 года, составит 251 941 рубль 71 копейка.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Расчет компенсации в связи с невыплатой доплаты за сверхурочную работу, подлежащей взысканию в пользу истца <span class="FIO2">ФИО2</span> должен быть произведен с учетом сроков выплаты заработной платы, установленных п. п. 8.9, 8.10 Положения об оплате труда и премировании работников АО «БСК», следующим образом: </p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">сумма задержанных средств 151 416,93 рублей за май 2023 года</p> <table cellspacing="0" cellpadding="2" align="center"> <tbody> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Период</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Ставка, %</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Дней</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Компенсация, руб.</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">10.06.2023 – 23.07.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">7,5</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">44</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">3 331,17</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">24.07.2023 – 14.08.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">8,5</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">22</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">1 887,66</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">15.08.2023 – 17.09.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">12</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">34</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">4 118,54</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">18.09.2023 – 29.10.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">13</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">42</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">5 511,58</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">30.10.2023 – 17.12.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">15</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">49</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">7 419,43</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">18.12.2023 – 17.05.2024</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">16</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">152</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">24 549,73</p></td> </tr> <tr> <td></td> <td></td> <td></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">46 818,11</p></td> </tr> </tbody> </table> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">сумма задержанных средств 151 508,20 рублей за июнь 2023 года</p> <table cellspacing="0" cellpadding="2" align="center"> <tbody> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Период</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Ставка, %</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Дней</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Компенсация, руб.</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">11.07.2023 – 23.07.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">7,5</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">13</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">984,80</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">24.07.2023 – 14.08.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">8,5</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">22</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">1 888,80</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">15.08.2023 – 17.09.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">12</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">34</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">4 121,02</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">18.09.2023 – 29.10.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">13</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">42</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">5 514,90</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">30.10.2023 – 17.12.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">15</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">49</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">7 423,90</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">18.12.2023 – 17.05.2024</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">16</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">152</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">24 564,53</p></td> </tr> <tr> <td></td> <td></td> <td></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">44 497,95</p></td> </tr> </tbody> </table> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">сумма задержанных средств 151 508,20 рублей за июль 2023 года</p> <table cellspacing="0" cellpadding="2" align="center"> <tbody> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Период</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Ставка, %</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Дней</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Компенсация, руб.</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">11.08.2023 – 14.08.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">8,5</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">4</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">343,42</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">15.08.2023 – 17.09.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">12</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">34</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">4 121,02</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">18.09.2023 – 29.10.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">13</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">42</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">5 514,90</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">30.10.2023 – 17.12.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">15</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">49</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">7 423,90</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">18.12.2023 – 17.05.2024</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">16</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">152</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">24 564,53</p></td> </tr> <tr> <td></td> <td></td> <td></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">41 967,77</p></td> </tr> </tbody> </table> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">сумма задержанных средств 151 666,97 рублей за август 2023 года</p> <table cellspacing="0" cellpadding="2" align="center"> <tbody> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Период</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Ставка, %</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Дней</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Компенсация, руб.</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">09.09.2023 – 17.09.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">12</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">9</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">1 092,00</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">18.09.2023 – 29.10.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">13</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">42</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">5 520,68</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">30.10.2023 – 17.12.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">15</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">49</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">7 431,68</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">18.12.2023 – 17.05.2024</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">16</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">152</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">24 590,27</p></td> </tr> <tr> <td></td> <td></td> <td></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">38 634,63</p></td> </tr> </tbody> </table> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">сумма задержанных средств 151 508,20 рублей за сентябрь 2023 года</p> <table cellspacing="0" cellpadding="2" align="center"> <tbody> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Период</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Ставка, %</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Дней</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Компенсация, руб.</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">11.10.2023 – 29.10.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">13</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">19</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">2 494,84</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">30.10.2023 – 17.12.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">15</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">49</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">7 423,90</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">18.12.2023 – 17.05.2024</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">16</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">152</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">24 564,53</p></td> </tr> <tr> <td></td> <td></td> <td></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">34 483,27</p></td> </tr> </tbody> </table> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">сумма задержанных средств 12 196,94 рублей за октябрь 2023 года</p> <table cellspacing="0" cellpadding="2" align="center"> <tbody> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Период</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Ставка, %</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Дней</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Компенсация, руб.</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">11.11.2023 – 17.12.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">15</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">37</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">451,29</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">18.12.2023 – 17.05.2024</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">16</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">152</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">1 977,53</p></td> </tr> <tr> <td></td> <td></td> <td></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">2 428,82</p></td> </tr> </tbody> </table> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">сумма задержанных средств 152 720 рублей за ноябрь 2023 года</p> <table cellspacing="0" cellpadding="2" align="center"> <tbody> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Период</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Ставка, %</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Дней</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Компенсация, руб.</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">09.12.2023 – 17.12.2023</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">15</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">9</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">1 374,48</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">18.12.2023 – 17.05.2024</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">16</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">152</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">24 761,00</p></td> </tr> <tr> <td></td> <td></td> <td></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">26 135,48</p></td> </tr> </tbody> </table> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">сумма задержанных средств 151 508,20 рублей за декабрь 2023 года</p> <table cellspacing="0" cellpadding="2" align="center"> <tbody> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Период</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Ставка, %</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Дней</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Компенсация, руб.</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">30.12.2023 – 17.05.2024</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">16</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">140</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">22 625,22</p></td> </tr> </tbody> </table> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">сумма задержанных средств 151 078,30 рублей за январь 2024 года</p> <table cellspacing="0" cellpadding="2" align="center"> <tbody> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Период</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Ставка, %</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Дней</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">Компенсация, руб.</p></td> </tr> <tr> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">10.02.2024 – 17.05.2024</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">16</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">98</p></td> <td> <p style="TEXT-ALIGN: right; TEXT-INDENT: 0.5in">15 792,72</p></td> </tr> </tbody> </table> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Всего размер компенсации, подлежащей выплате <span class="FIO2">ФИО2</span> за период с 10 июня 2023 года по 17 мая 2024 года, составит 273 383 рубля 97 копеек.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Учитывая, что судом установлено нарушение прав истцов, выразившееся в несвоевременном исполнении ответчиком обязанности по выплате заработной платы, судом правомерно взыскана компенсация морального вреда.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В соответствии со ст. 237 ТК РФ компенсация морального вреда возмещается в денежной форме в размере, определяемом по соглашению работника и работодателя, а в случае спора факт причинения работнику морального вреда и размер компенсации определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Согласно п. 46 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 15 ноября 2022 года № 33 работник в силу ст. 237 ТК РФ имеет право на компенсацию морального вреда, причиненного ему нарушением его трудовых прав любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя (незаконным увольнением или переводом на другую работу, незаконным применением дисциплинарного взыскания, нарушением установленных сроков выплаты заработной платы или выплатой ее не в полном размере, не оформлением в установленном порядке трудового договора с работником, фактически допущенным к работе, незаконным привлечением к сверхурочной работе, задержкой выдачи трудовой книжки или предоставления сведений о трудовой деятельности, необеспечением безопасности и условий труда, соответствующих государственным нормативным требованиям охраны труда, и др.).</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В данном случае, поскольку был изменен период и размер задолженности по заработной плате, принимая во внимание объем и характер причиненных работникам нравственных страданий, которые истцы, безусловно, испытывали, степени вины ответчика и с учетом требований разумности и справедливости, судебная коллегия приходит к выводу о снижении подлежащей взысканию в пользу каждого из истцов компенсации морального вреда до 20 000 рублей.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Согласно ч. 1 ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина - в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Исходя из положений подп.1, 3 п. 1 ст. 333.19 НК РФ (в редакции, действовавшей на день предъявления иска) и размера удовлетворенных судебной коллегией требований с ответчика в доход бюджета Балаковского муниципального района Саратовской области подлежит взысканию государственная пошлина в сумме 47 884 рублей 28 копеек.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Согласно п. 2 ст. 328 ГПК РФ суд апелляционной инстанции по результатам рассмотрения апелляционной жалобы вправе отменить или изменить решение суда первой инстанции полностью или в части и принять по делу новое решение.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Принимая во внимание вышеизложенное, учитывая несоответствие выводов суда обстоятельствам дела (п. 3 ч. 1 ст. 330 ГПК РФ), судебная коллегия приходит к выводу о том, что решение суда первой инстанции подлежит изменению в части периода и размера взысканной с АО «Большая Строительная Компания» в пользу <span class="FIO1">ФИО1</span>, <span class="FIO3">ФИО3</span>, <span class="FIO2">ФИО2</span> задолженности по заработной плате, денежной компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы, размера компенсации морального вреда и государственной пошлины.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В силу ч. 4 ст. 96 ГПК РФ возврат сторонам неизрасходованных денежных сумм, внесенных ими в счет предстоящих судебных расходов, производится на основании судебного постановления.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Учитывая, что денежные средства в размере 140 000 рублей, внесенные на депозит Саратовского областного суда согласно платежному поручению от 23 апреля 2025 года № 1185, в качестве оплаты за судебную экспертизу не были израсходованы, они подлежат возврату АО «Большая Строительная Компания».</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Руководствуясь ст.ст. 327.1, 328, 329, 330 ГПК РФ, судебная коллегия</p> <p style="TEXT-ALIGN: center; TEXT-INDENT: 0.5in">определила:</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">решение Балаковского районного суда Саратовской области от 22 ноября 2024 года изменить в части периода и размера задолженности по заработной плате, денежной компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы и размера компенсации морального вреда и государственной пошлины.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Изложить резолютивную часть решения в следующей редакции:</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">«исковые требования <span class="FIO1">ФИО1</span>, <span class="FIO3">ФИО3</span>, <span class="FIO2">ФИО2</span> к акционерному обществу «Большая Строительная Компания» о взыскании задолженности по заработной плате, денежной компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы, компенсации морального вреда удовлетворить частично.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Взыскать с акционерного общества «Большая Строительная Компания» (ИНН <span class="Nomer2">№</span>) в пользу <span class="FIO1">ФИО1</span>, <span class="Data2"><дата></span> года рождения, (паспорт серии <span class="Nomer2">№</span>) доплату за сверхурочную работу период с июня 2023 года по январь 2024 года в размере 1 157 777 рублей 83 копеек; проценты за несвоевременную выплату заработной платы за период с <span class="Data2"><дата></span> по <span class="Data2"><дата></span> включительно в размере 251 941 рубля 71 копейки; компенсацию морального вреда в размере 20 000 рублей.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Взыскать с акционерного общества «Большая Строительная Компания» (ИНН <span class="Nomer2">№</span>) в пользу <span class="FIO3">ФИО3</span>, <span class="Data2"><дата></span> года рождения, (паспорт серии <span class="Nomer2">№</span>) доплату за сверхурочную работу период с мая 2023 года по январь 2024 года в размере 1 510 131 рубля 05 копеек; проценты за несвоевременную выплату заработной платы за период с <span class="Data2"><дата></span> по <span class="Data2"><дата></span> включительно в размере 331 893 рублей 70 копеек; компенсацию морального вреда в размере 20 000 рублей.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Взыскать с акционерного общества «Большая Строительная Компания» (ИНН <span class="Nomer2">№</span>) в пользу <span class="FIO2">ФИО2</span>, <span class="Data2"><дата></span> года рождения, (паспорт серии <span class="Nomer2">№</span>) доплату за сверхурочную работу период с мая 2023 года по январь 2024 года в размере 1 225 111 рублей 94 копеек; проценты за несвоевременную выплату заработной платы за период с <span class="Data2"><дата></span> по <span class="Data2"><дата></span> включительно в размере 273 383 рублей 97 копеек; компенсацию морального вреда в размере 20 000 рублей.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В удовлетворении остальной части исковых требований <span class="FIO1">ФИО1</span>, <span class="FIO3">ФИО3</span>, <span class="FIO2">ФИО2</span> к акционерному обществу «Большая Строительная Компания» отказать.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Взыскать с акционерного общества «Большая Строительная Компания» (ИНН <span class="Nomer2">№</span>) в бюджет Балаковского муниципального района Саратовской области государственную пошлину в размере 47 884 рублей 28 копеек.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Возвратить акционерному обществу «Большая Строительная Компания» с депозитного счета Саратовского областного суда (ИНН <span class="Nomer2">№</span>, <br> КПП <span class="Nomer2">№</span>, л/с <span class="Nomer2">№</span>, казначейский счет <span class="Nomer2">№</span> единый казначейский счет <span class="Nomer2">№</span>, Банк Отделение Саратов Банка России // УФК по Саратовский области г. Саратов, БИК 016311121) денежные средства в размере 140 000 (сто сорок тысяч) рублей, поступившие по платежному поручению от 23 апреля 2025 года № 1185, в качестве оплаты за судебную экспертизу по гражданскому делу <span class="Nomer2">№</span>, по следующим реквизитам:</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">акционерное общество «Большая Строительная Компания»</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">ИНН <span class="Nomer2">№</span></p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">КПП <span class="Nomer2">№</span></p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">р/с <span class="Nomer2">№</span></p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">к/с <span class="Nomer2">№</span></p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">БИК <span class="Nomer2">№</span></p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">АО «Балаково-Банк» г. Балаково.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Мотивированное апелляционное определение изготовлено 21 мая 2025 года.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Председательствующий</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Судьи</p></span>