Дело № 2-1-163/2025 ~ М-1-146/2025
Кашинский межрайонный суд Тверской области
Гражданские дела - первая инстанция
Суть дела
<title></title> <span style="TEXT-ALIGN: justify"> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in">Дело № 2-1-163/2025, УИД 69RS0011-02-2025-000180-61</p> <p style="TEXT-ALIGN: center; TEXT-INDENT: 0.5in">Решение</p> <p style="TEXT-ALIGN: center; TEXT-INDENT: 0.5in">Именем Российской Федерации</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in">11 июня 2025 года пгт Кесова Гора</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Кашинский межрайонный суд Тверской области в составе</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">председательствующего судьи Торбиной Н.В.,</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">при секретаре судебного заседания Зызыкиной С.Н.,</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">с участием прокурора Кесовогорского района Тверской области Анкудиновой Д.С.,</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Кесовогорского района Тверской области в защиту прав и интересов Науменко Николая Николаевича к ООО «Дорожная строительная компания» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку заработной платы,</p> <p style="TEXT-ALIGN: center; TEXT-INDENT: 0.5in">установил:</p> <p class="MsoClassa3" style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Прокурор Кесовогорского района Тверской области Анкудинова Д.С. обратилась в суд с иском в защиту прав и интересов Науменко Н.Н. к ООО «Дорожная строительная компания» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку заработной платы.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В обоснование заявленных требований указала, что прокурором района в ходе рассмотрения обращения Науменко Н.Н. выявлены нарушения в сфере трудовых отношений со стороны общества с ограниченной ответственностью «Дорожная строительная компания».</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В ходе прокурорской проверки установлено, что Науменко Н.Н. (Работник) на основании трудового договора от 08.08.2022 <span class="Nomer2">№</span>, заключенного с ООО «ДСК» (Работодатель), работал в организации в должности водителя легкового автомобиля. Науменко Н.Н. уволен из организации 18.04.2025 по инициативе работника.</p> <p class="MsoClasss1" style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Согласно Коллективного договора ООО «ДСК» от 20.01.2024, заработная плата выплачивается не реже, чем каждые полмесяца: 15-го и 30-го числа соответствующего месяца. При совпадении дня выплаты с выходным или праздничным нерабочим днем выплата заработной платы производится накануне этого дня.</p> <p class="MsoClasss1" style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Однако, в нарушение требований ст. 136 ТК РФ заработная плата в дни, установленные трудовым договором, Науменко Н.Н. не выплачивалась, в связи с чем образовалась задолженность.</p> <p class="MsoClasss1" style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">По информации ООО «ДСК» перед Науменко Н.Н. имеется задолженность по заработной плате в размере 476 066,22 руб., в том числе компенсация за задержку заработной платы в размере 46 830,40 руб.</p> <p class="MsoClasss1" style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">На основании изложенного, с учетом уточненных исковых требований истец просит взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «ДСК» (ИНН 6926002165, ОГРН 1036906000922) в пользу Науменко Н.Н. задолженность по выплате заработной платы в размере 200 759,13 руб., компенсацию за нарушение срока выплаты заработной платы в размере 40 742,40 руб. Обратить настоящее решение суда к немедленному исполнению.</p> <p class="MsoClassa3" style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В судебном заседании прокурор Кесовогорского района Тверской области Анкудинова Д.С. поддержала исковые требования с учетом уточнений.</p> <p class="MsoClassa3" style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В судебное заседание материальный истец Науменко Н.Н., надлежащим образом извещенный о месте и времени рассмотрения дела, не явился, об отложении рассмотрения дела не ходатайствовал.</p> <p class="MsoClassa3" style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Ответчик ООО «Дорожная строительная компания» своего представителя в судебное заседание не направил, о времени и месте рассмотрения дела извещен надлежащим образом, что подтверждается почтовым уведомлением о вручении судебной корреспонденции.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Принимая во внимание положения ст. 167 ГПК РФ, суд не находит препятствий для рассмотрения гражданского дела в отсутствие неявившихся участников процесса.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Суд, выслушав процессуального истца, изучив доводы иска и отзыва на него, исследовав представленные доказательства и материалы дела в их совокупности, приходит к следующему.</p> <p class="MsoClassa5" style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В соответствии с ч. 3 ст. 37 Конституции РФ каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы.</p> <p class="MsoClassa5" style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В соответствии со ст. 21 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - ТК РФ) работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Статьей 22 ТК РФ определены основные обязанности работодателя. Прежде всего, работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">На основании указанной статьи работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Согласно ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">При совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим праздничным днем выплата заработной платы производится накануне этого дня.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В соответствии с ч. 1 ст. 135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В судебном заседании установлено, что прокурором района в ходе рассмотрения обращения Науменко Н.Н. выявлены нарушения в сфере трудовых отношений со стороны общества с ограниченной ответственностью «Дорожная строительная компания».</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В ходе прокурорской проверки установлено, что Науменко Н.Н. (Работник) на основании трудового договора от 08.08.2022 <span class="Nomer2">№</span>, заключенного с ООО «ДСК» (Работодатель), работал в организации в должности водителя легкового автомобиля. Науменко Н.Н. уволен из организации 18.04.2025 по инициативе работника.</p> <p class="MsoClasss1" style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Согласно Коллективного договора ООО «ДСК» от 20.01.2024, заработная плата выплачивается не реже, чем каждые полмесяца: 15-го и 30-го числа соответствующего месяца. При совпадении дня выплаты с выходным или праздничным нерабочим днем выплата заработной платы производится накануне этого дня.</p> <p class="MsoClasss1" style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Однако, в нарушение требований ст. 136 ТК РФ заработная плата в дни, установленные трудовым договором, Науменко Н.Н. не выплачивалась, в связи с чем образовалась задолженность.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">По информации ООО «ДСК» задолженность по заработной плате перед Науменко Н.Н. составляет 435 323, 82 руб., в том числе:</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">-ноябрь 2024г. (п/п находится в банке на картотеке) – 113 596,73 руб.,</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">-декабрь 2024г. (п/п находится в банке на картотеке) – 58 248,73 руб.,</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">-январь 2024г. (п/п находится в банке на картотеке) – 62 719,23 руб.,</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">-февраль 2024г. – 60 647,05 руб.,</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">-март 2025г. – 52 947,24 руб.,</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">-апрель 2025г. (в том числе компенсация отпуска при увольнении по календарным дням) – 87 164, 84 руб.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Начислена компенсация за нарушение срока выплаты заработной платы в размере 40 742,40 руб. за вычетом НДФЛ.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Принимая во внимание изложенные обстоятельства, суд полагает, что исковые требования прокурора подлежат удовлетворению в части сумм не находящихся в банке на картотеке.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">В соответствии со ст. 103 ГПК РФ, ст. 333.19 НК РФ с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина за требование имущественного характера – в размере 8 245,04 руб.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд</p> <p style="TEXT-ALIGN: center; TEXT-INDENT: 0.5in">решил:</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Исковые требования прокурора Кесовогорского района Тверской области в защиту прав и интересов Науменко Николая Николаевича к ООО «Дорожная строительная компания» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за нарушение срока выплаты заработной платы– удовлетворить.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «ДСК» (ИНН 6926002165, ОГРН 1036906000922) в пользу Науменко Николая Николаевича задолженность по выплате заработной платы в размере 200 759,13 руб. (двести тысяч семьсот пятьдесят девять руб. 13 коп.), компенсацию за нарушение срока выплаты заработной платы в размере 40 742,40 руб. (сорок тысяч семьсот сорок два руб. 40 коп.).</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «ДСК» (ИНН 6926002165, ОГРН 1036906000922) государственную пошлину в размере 8 245,04 руб. (восемь тысяч двести сорок пять руб. 04 коп.).</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Решение в части взыскания заработной платы привести к немедленному исполнению.</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Тверской областной суд с подачей апелляционной жалобы через Кашинский межрайонный суд Тверской области ПСП в пгт Кесова Гора Кесовогорского района Тверской области в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.</p> <p class="MsoClassa7" style="TEXT-INDENT: 0.5in">Судья Н.В. Торбина</p> <p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: 0.5in">Решение в окончательной форме принято 11 июня 2025 года.</p> <p class="MsoClassa7" style="TEXT-INDENT: 0.5in">Судья Н.В. Торбина</p></span> <div style="text-align: right;"> <a class="serviceLinks showPrintVersionDoc dashed" href="#"><span class="printDocNum none">1</span>версия для печати</a><span id="printVersionTitleDoc1" style="display: none;">Дело № 2-1-163/2025 ~ М-1-146/2025 (Решение)</span> </div>