Дело № 2-2421/2025 ~ М-1082/2025

<meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=Windows-1251"> <span style="TEXT-ALIGN: justify"> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify">Дело № 2-2421/2025</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify">УИД № 74RS0007-01-2025-001639-89</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: center">РЕШЕНИЕ</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: center">Именем Российской Федерации</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify">10 июня 2025 года</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify">Курчатовский районный суд г. Челябинска в составе:</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify">председательствующего судьи &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Ореховой Т.Ю.</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify">при секретаре &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Журавлеве Н.В.,</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify">рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску <span class="FIO1">Коржов Валерий Борисович</span> к ООО «ОГИНО» о взыскании задолженности по заработной плате, выходного пособия, компенсации за отпуск, компенсации за задержку выплат,</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: center">УСТАНОВИЛ:</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify">Истец <span class="FIO1">Коржов Валерий Борисович</span> обратился в суд с иском (с учетом уточнений) к ООО «ОГИНО» о взыскании задолженности по заработной плате за период с <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> по <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> в размере 257 970 руб., выходного пособия в размере 43 500 руб., компенсации за отпуск при увольнении в размере 215 522 руб., компенсации за задержку выплат за период с <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> по <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> в размере 672 830 руб. 25 коп. указав на то, что работал у ответчика в должности директора с <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span>1 года по <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span>, трудовой договор был заключен <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span>, при увольнении ответчик не выплатил истцу заработную плату за период с <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> по <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> в размере 257 970 руб., выходное пособие в размере 43 500 руб., компенсацию за отпуск при увольнении в размере 215 522 руб. (л.д. 2 т.1, л.д. 4-5 т.3. л.д. 89 т.3).</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify">Истец <span class="FIO1">Коржов Валерий Борисович</span>, представитель истца <span class="FIO3">Холлиева С.С.</span> по устному ходатайству, исковые требования с учетом изменений поддержали, просили удовлетворить.</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify">Представитель ответчика ООО «ОГИНО» - <span class="FIO4">Вотинова Т.Б.</span> действующая на основании доверенности от <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> (л.д. 118 т.3), в судебном заседании не возражала против удовлетворения требований истца, пояснила, что проверила расчеты истца, документы ответчика, в связи с чем, у ответчика перед истцом в действительности имеется задолженность по заработной плате, компенсации за отпуск при увольнении, в заявленном истцом размере.</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify">Ранее представителем ответчика ООО «ОГИНО» <span class="FIO5">Соловьева Г.Г.</span> по доверенности от <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> (л.д. 117 т.1, л.д. 72 т.3), в материалы дела представлено письменное заявление о признании иска ответчиком (л.д. 116 т. 1).</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify">Представитель третьего лица ООО «Производство специального оборудования» в судебное заседание не явился, извещен (л.д. 117 т.3).</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify">Выслушав представителей сторон, истца, исследовав материалы дела, суд находит требования истца подлежащими удовлетворению в полном объеме.</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify">Согласно п.1 ст.173 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации заявление истца об отказе от иска, признание иска ответчиком и условия мирового соглашения сторон заносятся в протокол судебного заседания и подписываются истцом, ответчиком или обеими сторонами. В случае если отказ от иска, признание иска или мировое соглашение сторон выражены в адресованных суду заявлениях в письменной форме, эти заявления приобщаются к делу, на что указывается в протоколе судебного заседания.</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify">В силу ч.4 ст.198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации в мотивировочной части решения суда должны быть указаны обстоятельства дела, установленные судом; доказательства, на которых основаны выводы суда об этих обстоятельствах; доводы, по которым суд отвергает те или иные доказательства; законы, которыми руководствовался суд. В случае признания иска ответчиком в мотивировочной части решения суда может быть указано только на признание иска и принятие его судом.</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify">Вместе с тем, суд не принимает признание представителем ответчика ООО «ОГИНО» исковых требований <span class="FIO1">Коржов Валерий Борисович</span>, поскольку данное признание иска противоречит закону, не предполагает произвольного применения положений ст. 39 ГПК РФ о признании иска ответчиком. В данном случае, заявление о признании иска подписано представителем ответчика ООО «ОГИНО» <span class="FIO5">Соловьева Г.Г.</span> действующей на основании доверенности от <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> (л.д. 117 т.1, л.д. 72 т.3), которая выдана от имени ООО «ОГИНО» директором <span class="FIO1">Коржов Валерий Борисович</span>, являющимся истцом по данному делу, в связи с чем, суд полагает возможным рассмотреть дело по существу с исследованием всех обстоятельств дела, доказательств по делу.</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify">В силу ст. 22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify">Согласно ст. 181 ТК РФ, в случае расторжения трудового договора с руководителем организации, его заместителями и главным бухгалтером в связи со сменой собственника имущества организации новый собственник обязан выплатить указанным работникам компенсацию в размере не ниже трехкратного среднего месячного заработка работника, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом.</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify">Судом установлено и подтверждено материалами дела, что <span class="FIO1">Коржов Валерий Борисович</span> работал в ООО «ОГИНО в период с <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span>1 года по <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span>. На основании приказа <span class="Nomer2">№</span> о прекращении (расторжении) трудового договора с директором общества <span class="FIO1">Коржов Валерий Борисович</span>, <span class="FIO1">Коржов Валерий Борисович</span> уволен с работы с <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> по п.1 ч. 1 ст. 77 ТК РФ по соглашению сторон (л.д. 3-4, 7-7 оборот, 8-9 т.1. л.д. 27-30 т.3).</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify">Так же из материалов дела следует, что в период работы истца у ответчика, полномочия <span class="FIO1">Коржов Валерий Борисович</span> продлевались на основании протоколов общего собрания участников общества (л.д. 140, 141 т.1).</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify"><span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> между ООО «ОГИНО» и <span class="FIO1">Коржов Валерий Борисович</span> был заключен трудовой договор, согласно которому, <span class="FIO1">Коржов Валерий Борисович</span> был установлен должностной оклад в размере 14 000 руб. в месяц 5-6 т.1).</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify"><span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> между <span class="FIO6">Кордовым В.Б.</span> и ООО «ОГИНО» заключено соглашение о расторжении трудового договора, согласно которому, стороны пришли к соглашению о расторжении с <span class="FIO1">Коржов Валерий Борисович</span> трудового договора с <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span>, работодатель в день увольнения (<span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> год) обязуется произвести с работником окончательный расчет и выплатить заработную плату за фактически отработанное время, компенсацию за отпуск, выходное пособие в размере двух месячных окладов (л.д. 9 т.1).</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify">Согласно материалам дела, а так же расчету истца, у ответчика перед истцом имеется задолженность по заработной плате за период с <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> по <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> в размере 257 970 руб., выходного пособия в размере 43 500 руб., компенсации за отпуск при увольнении в размере 215 522 руб. (л.д. 30, л.д. 101-103 т.3).</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify">Оценив в совокупности представленные доказательства, суд приходит к следующим выводам.</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify">Заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты) ( ст. 129 Трудового кодекса РФ).</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify">Согласно ст. 21 Трудового кодекса РФ право на получение заработной платы относится к числу основных прав работников.</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify">Согласно п. 1 ст. 127 Трудового кодекса РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify">Доказательств выплаты истцу заработной платы за период с <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> по <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> в размере 257 970 руб., выходного пособия в размере 43 500 руб., компенсации за отпуск при увольнении в размере 215 522 руб., ответчик суду не представил, в связи с чем, требования истца законны в данной части и подлежат удовлетворению.</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify">Разрешая требования истца о взыскании компенсации за задержку выплаты заработной платы, компенсации за отпуск, суд приходит к следующим выводам.</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify">В силу п. 1 ст. 236 Трудового кодекса РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify">Истцом произведен расчет компенсации за задержку заработной платы за период с <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> по <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> в размере 672 830 руб. 25 коп. (л.д. 56-87 т.1). Указанный расчет судом проверен, является правильным, контррасчет суду не представлен, в связи с задержкой выплаты заработной платы, выходного пособия и компенсации за отпуск, в силу ст. 236 ТК РФ, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию компенсация за задержку выплат за период с <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> по <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> в размере 672 830 руб. 25 коп. Требования истца в данной части законны и обоснованны, подлежат удовлетворению.</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify">На основании ст. 103 ГПК РФ, с ответчика в доход местного бюджета подлежит взысканию госпошлина в размере 27 258 руб. (исход из цены иска – 1 189 522 руб. 25 коп.).</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify">Руководствуясь ст.ст. 12, 194 - 198 ГПК РФ, суд,</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: center">р е ш и л:</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify">Исковые требования <span class="FIO1">Коржов Валерий Борисович</span> (<span class="Nomer2">№</span>) удовлетворить.</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify">Взыскать с ООО «ОГИНО» (<span class="Nomer2">№</span>) в пользу <span class="FIO1">Коржов Валерий Борисович</span> (<span class="Nomer2">№</span>) задолженность по заработной плате за период с <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> по <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> в размере 257 970 руб., выходное пособие в размере 43 500 руб., компенсацию за отпуск при увольнении в размере 215 522 руб., компенсацию за задержку выплат за период с <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> по <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span> в размере 672 830 руб. 25 коп.</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify">Взыскать с ООО «ОГИНО» (<span class="Nomer2">№</span>) в доход местного бюджета госпошлину в размере 27 258 руб.</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify">Решение может быть обжаловано в Судебную коллегию по гражданским делам Челябинского областного суда в течение месяца со дня изготовления мотивировочной части решения суда, через Курчатовский районный суд г. Челябинска через суд первой инстанции путем подачи апелляционной жалобы.</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify">Председательствующий: &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Т.Ю. Орехова</p> <p style="TEXT-INDENT: 0.5in; TEXT-ALIGN: justify">Мотивировочная часть изготовлена <span class="Data2">ДД.ММ.ГГГГ</span></p></span>